打造鄒城市具有影響力的網(wǎng)上人才市場!。鄒城人才網(wǎng)是鄒城人才招聘的專業(yè)網(wǎng)站，提供鄒城人才市場*招聘信息和求職簡歷。
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2006年5月，鄒城人事人才網(wǎng)成立
2007年網(wǎng)站以快速的發(fā)展?fàn)顟B(tài)和良好的招聘求職效果，得到了鄒城企業(yè)和求職者的信賴
2008年12月，根據(jù)發(fā)展需要，網(wǎng)站更名為鄒城人才網(wǎng)，在鄒城地區(qū)確立了良好的品牌效應(yīng)
2009年網(wǎng)站正式改版，改版后頁面簡潔大方，更好的為鄒城求職者和招聘單位服務(wù)
2010年網(wǎng)站已成為鄒城地區(qū)*權(quán)威性的人才招聘網(wǎng)站之一
2011年網(wǎng)站已成為鄒城人才招聘*
2012年網(wǎng)站成功舉辦大型企業(yè)交流大會(huì)
2013年網(wǎng)站會(huì)員突破十萬，成為鄒城人才招聘*
鄒城人才網(wǎng)以為用戶創(chuàng)造*價(jià)值為理念，在網(wǎng)站系統(tǒng)上不斷創(chuàng)新，提高用戶體驗(yàn)，縮短企業(yè)招聘流程，提供簡歷注冊易用性，并針對(duì)企業(yè)用戶提供一對(duì)一的針對(duì)性服務(wù)，讓企業(yè)得到顧問式的招聘服務(wù)，一改傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站的服務(wù)模式。不斷提供用戶滿意率是網(wǎng)站發(fā)展的追求！
鄒城人才網(wǎng)創(chuàng)辦于2006年，原名鄒城人事人才網(wǎng)，是鄒城地區(qū)人才市場創(chuàng)辦最早的專業(yè)性人才招聘官方網(wǎng)站，網(wǎng)
站創(chuàng)辦以來，為鄒城個(gè)人和上千家企業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)求職招聘服務(wù)，鄒城人才網(wǎng)針對(duì)性強(qiáng)，主要針對(duì)鄒城地區(qū)企業(yè)和對(duì)于企業(yè)來說：首先網(wǎng)絡(luò)招聘時(shí)效長，對(duì)于企業(yè)的招聘信息來說，從發(fā)布日開始可以一直延續(xù)到企業(yè)招聘到真正人才為止。另外收費(fèi)相對(duì)傳統(tǒng)方式要低很多。再則對(duì)于企業(yè)來說隨著網(wǎng)絡(luò)求職者的增多，對(duì)于找到真正適合企業(yè)發(fā)展的人才也就越來越多。
對(duì)于個(gè)人來說：首先人才網(wǎng)站對(duì)于個(gè)人提供的是一種免費(fèi)服務(wù)。另外隨著國內(nèi)教育事業(yè)的發(fā)展，隨著計(jì)算機(jī)知識(shí)的普及，越來越多的求職者接觸到網(wǎng)絡(luò)，并最終選擇網(wǎng)絡(luò)求職。再則因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)求職方便，求職者只要在人才網(wǎng)站上登記了個(gè)人簡歷之后，即可以等候企業(yè)的招聘信息，如果上網(wǎng)方便還可以主動(dòng)出擊。隨著良性的發(fā)展，網(wǎng)絡(luò)的招聘信息量增多，對(duì)于個(gè)人來說選擇適合自我發(fā)展的職位機(jī)會(huì)也就越來越大。
1.信息量大：數(shù)以千萬計(jì)的求職人員，招聘職位數(shù)量顯然吸引了求職者的眼球，在人才招聘網(wǎng)站里，可以隨時(shí)查詢大量的供需信息。無論是招聘方，還是求職者具有足夠的信息可選擇，比起人才招聘集市信息量要大的多。
2.信息傳遞快：招聘網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)功能強(qiáng)大，輕輕點(diǎn)擊鼠標(biāo)瞬間就能發(fā)布招聘信息、收到應(yīng)聘信息、發(fā)出招聘意向。求職者也能快速準(zhǔn)確地查詢到所需要的信息，當(dāng)查詢到合適的招聘職位后還可以直接通過網(wǎng)站把簡歷提交給招聘單位。很大程度上節(jié)省了時(shí)間，提高了效率。
3.信息更新快：網(wǎng)絡(luò)招聘信息更新速度很快，每天更新的職位與人才很多，能夠在*時(shí)間掌握招聘單位的需求與人才信息。
4.信息空間大：招聘與求職無區(qū)域限制。無區(qū)域限制給招聘供方提供了足夠的信息空間，給求職者創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，特別是對(duì)于異地求職者，如果采取傳統(tǒng)的求職方式，恐怕還得來回奔波于兩個(gè)城市之間，通過網(wǎng)絡(luò)可以獲取同等競爭的空間。
5.招聘成本低：招聘方在人才市場招聘，需要支付一定的攤位費(fèi)，求職者要花不少錢制作精美的簡歷，加上門票、交通、服裝、通訊等費(fèi)用，頻繁進(jìn)入人才市場，招聘成本會(huì)大大高于網(wǎng)絡(luò)招聘。而網(wǎng)絡(luò)求職者是完全免費(fèi)，招聘單位是一次投入，長期受益，大大降低了招聘成本。
溫馨提醒：文章觀點(diǎn)來源網(wǎng)絡(luò)，隨時(shí)光飛逝，歲月變遷，準(zhǔn)確性、可靠性、難免有所變動(dòng)，因此本文內(nèi)容僅供參考！
