金融服務(wù)、旗下3家A股上市公司，在不斷轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中，均瑤集團(tuán)始終秉承為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值，建國(guó)際化現(xiàn)代服務(wù)業(yè)百年老店的企業(yè)使命。員工15000多人，教育服務(wù)、均瑤集團(tuán)是以實(shí)業(yè)投資為主的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)，現(xiàn)已形成航空運(yùn)輸、創(chuàng)始于1991年7月。現(xiàn)代消費(fèi)、規(guī)模列服務(wù)業(yè)500強(qiáng)企業(yè)第177位。科技創(chuàng)新五大業(yè)務(wù)板塊。
均瑤，juneyao，社會(huì)責(zé)任，有關(guān)均瑤。均瑤集團(tuán)。
2004年，在上海市委領(lǐng)導(dǎo)和市社會(huì)工作黨委的關(guān)心和幫助下，均瑤集團(tuán)成立了全市*家直屬上海市社會(huì)工作黨委的民企黨委，新華社電文稱：均瑤集團(tuán)成立了*“級(jí)別”較高的民企黨委。
集團(tuán)黨委現(xiàn)直轄15個(gè)（總）支部、150名黨員；工作指導(dǎo)兩個(gè)黨委16個(gè)（總）支部450名黨員。（上海總部）2004年10月成立紀(jì)委、文明委、國(guó)家安全小組。2005年3月成立均瑤集團(tuán)工會(huì)。
依照新時(shí)期“兩新”組織工作的要求，黨委在工作中積極探索和實(shí)踐“兩新”組織的黨建工作，在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，根據(jù)集團(tuán)的實(shí)際，堅(jiān)持從無到有、循序漸進(jìn)、求真務(wù)實(shí)，大膽探索，以定規(guī)劃、定制度、打基礎(chǔ)為主要著力點(diǎn)的工作思路；確立了“一服務(wù)三滿意”（為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)；上級(jí)黨委滿意、業(yè)主滿意、群眾滿意）的工作理念；按照“愿干、能干、有威信”的標(biāo)準(zhǔn)配齊、配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人；按照“趨同價(jià)值觀”的“大黨建”思路，對(duì)集團(tuán)公司、歸屬企業(yè)的員工進(jìn)行文化融合。
明確了黨組織是什么、做什么，就能夠號(hào)召黨員以黨建事業(yè)為己任，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、主動(dòng)探索、創(chuàng)新，在實(shí)踐中尋找到適用的“四個(gè)結(jié)合”工作法：
1、將黨的理念與企業(yè)文化結(jié)合起來，確定企業(yè)的發(fā)展方向。
2、將黨建定位與理順生產(chǎn)關(guān)系結(jié)合起來，推進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展。
3、將黨建與企業(yè)品牌建設(shè)結(jié)合起來，提高社會(huì)認(rèn)可度。
4、將“核心”和“參謀”作用結(jié)合起來，推進(jìn)黨建工作互動(dòng)共建。
以價(jià)值認(rèn)同來確定黨建工作思路、一服務(wù)三滿意的工作定位、四個(gè)結(jié)合的工作法，一系列為企業(yè)發(fā)展所做的實(shí)實(shí)在在工作，使業(yè)主切實(shí)感受到黨建工作在企業(yè)發(fā)展中不可替代的地位和作用。
2005年6月，均瑤集團(tuán)榮獲了上海市非公有制企業(yè)黨建工作示范點(diǎn)和上海市非公有制企業(yè)“五好”黨組織稱號(hào)。這對(duì)于年輕的均瑤集團(tuán)黨委來說，既是榮譽(yù)，又帶來了壓力。均瑤集團(tuán)黨委決定化壓力為動(dòng)力，堅(jiān)決按照市委、市社會(huì)工作黨委的要求，再接再厲、踏踏實(shí)實(shí)做好工作。
均瑤集團(tuán)將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)價(jià)值”的企業(yè)理念，堅(jiān)定不移地貫徹“組織創(chuàng)新
、專業(yè)管理、價(jià)值增長(zhǎng)、穩(wěn)健發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，著眼未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)一步培養(yǎng)和引進(jìn)高層管理人才，優(yōu)化員工知識(shí)結(jié)構(gòu)，實(shí)施“穩(wěn)健發(fā)展”的策略。堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，走高速持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的道路，為全力把均瑤集團(tuán)建設(shè)成“百年老店”而努力。
均瑤三峽投資等光彩項(xiàng)目和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃均瑤基金的實(shí)施，為中西部的和諧發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。
光彩項(xiàng)目今天，三峽大壩已建成發(fā)電，*的成就舉世矚目。而當(dāng)2000年初，前任董事長(zhǎng)王均瑤參加“光彩事業(yè)庫區(qū)行”，庫區(qū)移民急切就業(yè)的情景還深深地印在我們的腦海里；國(guó)家實(shí)施三峽重點(diǎn)工程的成功關(guān)鍵，就是移民的安置，移民就業(yè)問題成了一項(xiàng)事關(guān)國(guó)家決策成功與否的社會(huì)問題。這些，都深深地震撼著我們。經(jīng)過決策，均瑤集團(tuán)宣布在壩區(qū)的宜昌市投資興建乳業(yè)基地，重點(diǎn)幫助解決庫區(qū)移民的就業(yè)難題。
經(jīng)過四個(gè)多月時(shí)間的建設(shè)，2000年4月，宜昌乳品公司一期工程竣工投產(chǎn)。2001年又從瑞典引進(jìn)三條利樂包生產(chǎn)線。宜昌乳品公司二期、三期工程已全部竣工投產(chǎn)前，，已形成了年產(chǎn)11.6萬噸的生產(chǎn)能力。
建設(shè)乳業(yè)基地的目的之一，是打通上下游供應(yīng)鏈，從而更多地解決移民就業(yè)的問題。隨著乳業(yè)基地的建成，我們?cè)谌龒{庫區(qū)實(shí)施了“萬戶奶牛養(yǎng)殖計(jì)劃”，奶農(nóng)生產(chǎn)的牛奶由基地包收，養(yǎng)牛全程跟蹤服務(wù)。在奶農(nóng)缺錢無法啟動(dòng)的時(shí)候，由均瑤集團(tuán)給予擔(dān)保，說服銀行提供貸款，以后每月從奶農(nóng)的奶款中扣除還貸；同時(shí)還用政府的稅收補(bǔ)助為奶牛買保險(xiǎn)等等，一系列的舉動(dòng)創(chuàng)新了支農(nóng)模式，解決了奶農(nóng)的后顧之憂。
2001年7月在國(guó)務(wù)院三峽工程建設(shè)移民安置及對(duì)口支援工作會(huì)議上，均瑤集團(tuán)前董事長(zhǎng)王均瑤被評(píng)為“支援三峽庫區(qū)建設(shè)先進(jìn)個(gè)人”，并受到當(dāng)時(shí)的國(guó)務(wù)院總理 朱镕基、副總理 吳邦國(guó)的親切接見。
在那次會(huì)議上，均瑤集團(tuán)又當(dāng)場(chǎng)簽約決定在當(dāng)陽投資建設(shè)新的乳品加工基地，該項(xiàng)目被列入*光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)“光彩三峽行”重點(diǎn)關(guān)注和跟蹤的項(xiàng)目。項(xiàng)目首期投資5000萬元，主要生產(chǎn)塑瓶奶系列產(chǎn)品，年生產(chǎn)能力達(dá)3500噸。首期建成投產(chǎn)后將安置500人就業(yè)，發(fā)展1000戶農(nóng)民養(yǎng)殖奶牛，帶動(dòng)5000人脫貧致富。2002年9月當(dāng)陽乳品基地投產(chǎn)，它的投產(chǎn)無論對(duì)解決三峽庫區(qū)的移民安置，還是對(duì)繼續(xù)發(fā)展三峽庫區(qū)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，促進(jìn)當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，都有著極為重要的意義。
在三峽庫區(qū)，均瑤集團(tuán)擁有宜昌、當(dāng)陽兩個(gè)乳品加工生產(chǎn)基地和一個(gè)示范牧場(chǎng)，已累計(jì)完成投資近2個(gè)億，年加工鮮奶能力達(dá)12萬噸，形成了集種植、養(yǎng)殖、深加工、銷售于一體的 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。幾年來實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值6.45億元，上繳國(guó)家稅收3195萬元，盤活國(guó)有資產(chǎn)近千萬元，間接帶動(dòng)和盤活各類配套企業(yè)數(shù)十家。
為提升基地的整體管理水平，集團(tuán)專門聘請(qǐng)了中介機(jī)構(gòu)對(duì)基地的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量等各項(xiàng)管理進(jìn)行了系統(tǒng)規(guī)劃和整改，并于2002年底通過了ISO9002 質(zhì)量管理體系認(rèn)證。2003年，被國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)列入 農(nóng)產(chǎn)品深加工重點(diǎn)企業(yè)。
為盡量利用當(dāng)?shù)氐娜肆Y源，公司的主要管理人員實(shí)現(xiàn)就地招聘。為提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，把主要的技術(shù)人員和管理人員分期分批送到上海、無錫、溫州進(jìn)行培訓(xùn)，并組織庫區(qū)生產(chǎn)基地的主要生產(chǎn)技術(shù)骨干赴 澳大利亞接受系統(tǒng)培訓(xùn)，除少數(shù)重要的技術(shù)崗位還暫時(shí)由集團(tuán)派出人員擔(dān)任外，集團(tuán)派往庫區(qū)的人員大部分都已撤回，基地基本上實(shí)現(xiàn)了管理人員的本地化。
均瑤集團(tuán)三峽投資以來，共有1000多移民直接就業(yè)，帶動(dòng)了產(chǎn)業(yè)鏈就業(yè)人數(shù)5000多人，其中出現(xiàn)了不少率先致富的示范戶，43歲的冉以權(quán)從巫山移民到夷陵八寶山村，受益于這種支農(nóng)模式，購進(jìn)奶牛16頭成為養(yǎng)牛大戶，率先致富了。
通過種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和加工業(yè)組成的產(chǎn)業(yè)鏈，既長(zhǎng)期有效地解決了大量移民就業(yè)的難題，又有效拉動(dòng)了三峽壩區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
均瑤基金2003年，國(guó)家號(hào)召支援西部，共青團(tuán)中央實(shí)施大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃，均瑤集團(tuán)捐款1000萬元設(shè)立“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃均瑤基金”，成為這項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施以來獲得的較大一筆社會(huì)捐款。
西部計(jì)劃實(shí)施后，許多 大學(xué)畢業(yè)生積極響應(yīng)黨中央的號(hào)召紛紛報(bào)名參加這項(xiàng)計(jì)劃，無數(shù)社會(huì)各界的朋友都在用自己的實(shí)際行動(dòng)大力支持這項(xiàng)計(jì)劃，他們所釋放出強(qiáng)烈的愛國(guó)熱情和無私的奉獻(xiàn)精神深深地感染了均瑤集團(tuán)，作為一家具有社會(huì)責(zé)任感的民營(yíng)企業(yè)，我們理應(yīng)在這項(xiàng)功在當(dāng)代、利在千秋的愛國(guó)偉業(yè)中盡我們的綿薄之力，我們?yōu)樽约旱母冻龈械叫牢俊?/p>
均瑤基金主要用于支持西部計(jì)劃191個(gè)“均瑤基金資助貧困縣”項(xiàng)目辦公室做好志愿者服務(wù)期間的日常管理工作，對(duì)大學(xué)生提供日常的物質(zhì)支持。并以此設(shè)立“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃均瑤獎(jiǎng)”，每年對(duì)圓滿完成西部服務(wù)任務(wù)的優(yōu)秀大學(xué)生志愿者進(jìn)行表彰和鼓勵(lì)。
受大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃均瑤基金扶持，2005年有7000多名大學(xué)生完成了為期兩年的志愿者服務(wù)，又有11300名大學(xué)生走向西部實(shí)踐。均瑤集團(tuán)將繼續(xù)完成為期5年的《大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃均瑤基金》承擔(dān)的責(zé)任。迄今，已經(jīng)有3萬余名大學(xué)生到西部基層服務(wù)，促進(jìn)了人力資源的東西互動(dòng)、城鄉(xiāng)互動(dòng)，促進(jìn)了奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步的社會(huì)新風(fēng)的形成。
大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃均瑤基金是一項(xiàng)純粹的社會(huì)公益，是均瑤集團(tuán)對(duì)社會(huì)承諾的又一體現(xiàn)。
立足于社會(huì)責(zé)任的高度，架構(gòu)企業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略
與其它企業(yè)實(shí)施社會(huì)公益和慈善活動(dòng)的思路有所不同，均瑤集團(tuán)并不是等到企業(yè)發(fā)展到相當(dāng)規(guī)模以后，才開始考慮社會(huì)公益活動(dòng)，而是始終將社會(huì)責(zé)任的理念融合在企業(yè)成長(zhǎng)的過程中。企業(yè)新項(xiàng)目設(shè)立的立項(xiàng)，從不僅從利益的角度出發(fā)，而總是與對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的作用和長(zhǎng)期社會(huì)效益緊密結(jié)合。
均瑤三峽投資成為*光彩事業(yè)的案例。也成就了我們的“湖北情節(jié)”。湖北是我們上海掛鉤聯(lián)系的中部省份，我們把在湖北的投資作為公司的戰(zhàn)略。在庫區(qū)的乳業(yè)基地布局的同時(shí)，我們又參與了開發(fā)三峽旅游資源的工作。
2003年6月，宜昌均瑤國(guó)際廣場(chǎng)奠基，從三峽地區(qū)缺少的 旅游服務(wù)項(xiàng)目入手，設(shè)計(jì)了集酒店、商場(chǎng)、劇院三位一體的 標(biāo)志性建筑物，建筑面積10萬平方米。為當(dāng)?shù)氐纳虡I(yè)的提升和旅游服務(wù)的配套作出很好的示范，劇院定位當(dāng)?shù)刂匾笮凸不顒?dòng)的主要場(chǎng)所。
經(jīng)過緊張的施工，2006年10月已經(jīng)完成裙樓結(jié)頂，在繼續(xù)主樓建筑的同時(shí)，正在抓緊裙樓的裝飾施工。2007年，均瑤國(guó)際廣場(chǎng)將成為當(dāng)?shù)爻修k的第六屆*藝術(shù)節(jié)的會(huì)場(chǎng)，為提升三峽大壩建成后，宜昌周邊地區(qū)的旅游經(jīng)濟(jì)，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度，將發(fā)揮極大的促進(jìn)作用。
在2005年，我們參與了 中部地區(qū)國(guó)有資產(chǎn)改制，整體收購武漢市漢陽區(qū)房地產(chǎn)公司。這是一家專門建造經(jīng)濟(jì)適用房的國(guó)有企業(yè)，承擔(dān)著當(dāng)?shù)卣呐f城改造任務(wù)。改制后依然主營(yíng)經(jīng)濟(jì)適用房。在收購暨轉(zhuǎn)制的儀式上，湖北省、武漢市的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)均瑤集團(tuán)在湖北的持續(xù)投資，特別是由此帶來的社會(huì)效益給予高度的評(píng)價(jià)。
光彩事業(yè)對(duì)接全球契約，民營(yíng)企業(yè)打造誠信通行證
2001年10月，均瑤集團(tuán)在三峽投資中改善移民生存狀態(tài)的創(chuàng)新行動(dòng)，作為案例在聯(lián)合國(guó)全球協(xié)議論壇上發(fā)言介紹。當(dāng)時(shí)，集團(tuán)董事長(zhǎng)作為 *企業(yè)聯(lián)合會(huì)推薦的*民營(yíng)企業(yè)代表到 英國(guó)倫敦參會(huì)，并當(dāng)場(chǎng)遞交了包括就業(yè)、環(huán)保等內(nèi)容的聯(lián)合國(guó)全球契約承諾書。
聯(lián)合國(guó)全球契約是1999年1月由聯(lián)合國(guó)秘書長(zhǎng) 安南提出，并于2000年7月在聯(lián)合國(guó)總部正式啟動(dòng)的。安南稱全球契約是“企業(yè)誠信的全球通行證”。我們認(rèn)為，*的光彩事業(yè)與全球契約具有相同的理念。
為此，我們確立了自己的信念，那就是，積極參與光彩事業(yè)，秉承義利兼顧的理念，尋求社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的結(jié)合點(diǎn)，在光彩事業(yè)中發(fā)展壯大，向社會(huì)貢獻(xiàn)一個(gè)健康穩(wěn)定的企業(yè)，為社會(huì)創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，就是為促進(jìn)和諧社會(huì)盡一份力，這也是企業(yè)家的職責(zé)。
“百年”理念延伸到教育領(lǐng)域
“均瑤”是民營(yíng)經(jīng)濟(jì)中一個(gè)響亮的品牌。品牌，是經(jīng)過漫長(zhǎng)的文化積累和沉淀所形成的一種品質(zhì)，無論是名企還是名校，品牌都是其核心競(jìng)爭(zhēng)力的首要要素，其發(fā)展也終應(yīng)是一個(gè)不斷打造、維護(hù)、完善、發(fā)展的過程。構(gòu)建民辦教育的個(gè)性化品牌，是民辦教育發(fā)展到今天這個(gè)階段的必然要求。均瑤集團(tuán)于2005年參與了上海市世界外國(guó)語小學(xué)和中學(xué)的教育改制，對(duì)于這兩所本身已形成了良好的辦學(xué)品牌的學(xué)校，與企業(yè)聯(lián)手走進(jìn)了市場(chǎng)，民辦教育成為對(duì)均瑤集團(tuán)的補(bǔ)充與完善，均瑤也將進(jìn)一步提升其教育品牌的內(nèi)涵，使其獲得真正長(zhǎng)足的發(fā)展。均瑤集團(tuán)希望在這兩強(qiáng)品牌的聯(lián)手、融合、互動(dòng)方面孜孜不倦地做探索，走出一種嶄新的模式。通過引進(jìn)國(guó)外PYP和MYP教學(xué)模式，再加上語文，探索更適合*國(guó)情的培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力，為國(guó)家培養(yǎng)明天人才服務(wù)。這個(gè)項(xiàng)目并不納入企業(yè)的一個(gè)產(chǎn)業(yè)，而是把它作為承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的延續(xù)，我們將把這兩個(gè)學(xué)校打造成可持續(xù)發(fā)展、可持續(xù)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的教育品牌。均瑤要造“締造百年老店”，做可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)；民辦世外小學(xué)和中學(xué)要建成“百年名校”，做可持續(xù)發(fā)展的學(xué)校。
風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量，企業(yè)的提升是無止境的，教育的提升也是無止境的。沒有市場(chǎng)對(duì)教育類似于河流的自凈和選擇功能，單純地依靠行政力量來打破當(dāng)前教育的堅(jiān)冰將是多么困難。民辦教育可以為社會(huì)提供更多的優(yōu)質(zhì)教育資源，對(duì)擴(kuò)大就學(xué)機(jī)會(huì)、促進(jìn)制度創(chuàng)新具有重要意義，還可以為公辦學(xué)校的教育改革探路搭橋，提供新支柱。均瑤會(huì)竭盡全力地盡自己的社會(huì)責(zé)任。
“我們留下一個(gè)什么樣的世界給子孫后代，在很大程度上取決于我們給世界留下什么樣的子孫后代。”(《1998年 聯(lián)合國(guó)教科文組織年度報(bào)告。序言》均瑤集團(tuán)用歷史的眼光來分析當(dāng)前的現(xiàn)狀和透視未來的趨勢(shì)，持教育利益國(guó)民化的力量，以民間資金來積極推動(dòng)民辦教育的發(fā)展。
回顧過去，展望未來，均瑤集團(tuán)已經(jīng)走出了辦企業(yè)賺錢改善物質(zhì)生活的局限，已經(jīng)將企業(yè)走向與國(guó)家的產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向結(jié)合在了一起，將個(gè)人的命運(yùn)與國(guó)家的發(fā)展結(jié)合在一起，將承擔(dān)社會(huì)責(zé)任作為百年企業(yè)應(yīng)該肩負(fù)的一種分工，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任作出更大的貢獻(xiàn)。
光彩事業(yè)1994年4月積極響應(yīng)“ 國(guó)家八七扶貧攻堅(jiān)計(jì)劃”倡議發(fā)起的社會(huì)扶貧事業(yè)，以廣大民營(yíng)企業(yè)家為參與主體，并吸引港澳臺(tái)僑工商界人士共同參與。光彩事業(yè)的組織機(jī)構(gòu)——*光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)是在國(guó)家民政部注冊(cè)的非盈利性社團(tuán)法人組織、2000年取得 聯(lián)合國(guó)經(jīng)社理事會(huì)特別咨商地位。到目前為止，全國(guó)31省、自治區(qū)、直轄市、地區(qū)（市）中，已有27個(gè)省級(jí)光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)組織。
光彩事業(yè)的宗旨是先富幫后富，最終達(dá)到共同富裕。
光彩事業(yè)的精神是致富思源、富而思進(jìn)，扶危濟(jì)困、樂善好施，義利兼顧、德行并重，發(fā)展企業(yè)、回饋社會(huì)。
光彩事業(yè)以市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的方式，投資扶貧的行為，以參與西部大開發(fā)為重點(diǎn)，把非公有制企業(yè)的資金、技術(shù)、人才和管理等優(yōu)勢(shì)同“老、少、邊、窮”地區(qū)和中西部地區(qū)的資源、勞動(dòng)力等優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來，以項(xiàng)目投資為主要形式，并通過包括捐贈(zèng)在內(nèi)的多種方式，開發(fā)資源、興辦企業(yè)、培訓(xùn)人才、發(fā)展貿(mào)易，促進(jìn)貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)和教育、衛(wèi)生、文化等社會(huì)事業(yè)的進(jìn)步。
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，到2003年參與光彩事業(yè)項(xiàng)目投資的民營(yíng)企業(yè)家、非公有制經(jīng)濟(jì)人士和港、澳、臺(tái)、僑工商界人士已達(dá)10994人，實(shí)施光彩事業(yè)項(xiàng)目7377個(gè)，到位資金314.59億元，培訓(xùn)人員148.99萬人次，安排就業(yè)134.48萬人，捐資辦學(xué)及公益事業(yè)47.56億元，幫助350.73萬貧困人口解決了溫飽問題。
十幾年來，光彩事業(yè)順利發(fā)展，經(jīng)歷了“考察推動(dòng)”階段、“項(xiàng)目推動(dòng)”階段，如今進(jìn)入了“組合推動(dòng)”階段，形成了以項(xiàng)目的選擇、考察、論證、實(shí)施為主，輔之以政策協(xié)調(diào)、資金支持和服務(wù)咨詢的實(shí)施方式，在中西部地區(qū)形成了“一線、一片、多點(diǎn)”的項(xiàng)目布局。廣大民營(yíng)企業(yè)家在參與光彩事業(yè)的實(shí)踐中，勇于開拓，大膽探索，不斷拓展光彩事業(yè)的新領(lǐng)域，因地制宜，創(chuàng)造出形式多樣、行之有效的扶貧開發(fā)模式，主要有農(nóng)業(yè)開發(fā)扶貧、投資辦廠扶貧、科技開發(fā)扶貧、市場(chǎng)開發(fā)扶貧、人才培訓(xùn)扶貧、再就業(yè)扶貧、招工扶貧、移民安居扶貧等模式。
*光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)作為聯(lián)合國(guó)經(jīng)社理事會(huì)非政府組織成員，先后10次組團(tuán)參加聯(lián)合國(guó)特別聯(lián)大會(huì)議和一些聯(lián)合國(guó)組織的非政府組織會(huì)議。聯(lián)合國(guó)經(jīng)社部曾多次組織有關(guān)專家來華考察光彩事業(yè)。2001年，經(jīng)聯(lián)合國(guó)經(jīng)社部提議，并與*光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)合作，在北京共同舉辦了“光彩事業(yè)邁向新世紀(jì)國(guó)際研討會(huì)”。來自20多個(gè)國(guó)家的40多位代表參加了會(huì)議，并進(jìn)行了實(shí)地考察，對(duì)光彩事業(yè)給予了高度評(píng)價(jià)。先后與聯(lián)合國(guó)經(jīng)社部和西藏自治區(qū)政府聯(lián)合召開了“扶貧與環(huán)保”國(guó)際研討會(huì)，與聯(lián)合國(guó)經(jīng)社部和 黑龍江省人民政府聯(lián)合召開了“東北亞地區(qū)社會(huì)發(fā)展對(duì)策”國(guó)際研討會(huì)。同時(shí)，還邀請(qǐng)美國(guó)合作住宅基金會(huì)（CHF）兩次到*考察，雙方就合作進(jìn)行低成本住房建設(shè)和小額信貸扶貧進(jìn)行了多次富有成效的洽商。
為表彰*光彩事業(yè)在貧困地區(qū)的扶貧攻堅(jiān)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面做出的重要貢獻(xiàn)，1999年10月26日，*科學(xué)院北京天文臺(tái)施密特CCD小行星項(xiàng)目組發(fā)現(xiàn)并獲得國(guó)際永久編號(hào)（7497）的小行星，經(jīng)國(guó)際小天體命名委員會(huì)批準(zhǔn)，被命名為光彩事業(yè)星。
西部計(jì)劃2003年6月13日共青團(tuán)中央、教育部在北京召開“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”新聞發(fā)布會(huì)，并正式啟動(dòng)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”，號(hào)召廣大高校畢業(yè)生到西部去、到祖國(guó)和人民最需要的地方去建功立業(yè)。
“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”是團(tuán)中央、教育部根據(jù) 國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2003年 普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》和2003年全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)工作電視電話會(huì)議精神的要求而實(shí)施的，財(cái)政部、人事部給予相關(guān)政策、資金支持。這項(xiàng)計(jì)劃通過引導(dǎo)大學(xué)生到西部去、到基層去、到祖國(guó)和人民最需要的地方去建功立業(yè)，促進(jìn)西部貧困地區(qū)教育、衛(wèi)生、農(nóng)技、扶貧等社會(huì)事業(yè)的發(fā)展，拓展大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的渠道，努力培養(yǎng)造就一大批既有現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)、又有 基層工作經(jīng)驗(yàn)和強(qiáng)烈社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀青年人才。這項(xiàng)計(jì)劃從2003年開始，按照公開招募、自愿報(bào)名、組織選拔、集中派遣的方式，每年招募一定數(shù)量的普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生，到西部貧困縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事為期1—2年的教育、衛(wèi)生、農(nóng)技、扶貧以及青年中心建設(shè)和管理等方面的志愿服務(wù)工作。志愿者服務(wù)期滿后，鼓勵(lì)其扎根基層，或者自主擇業(yè)和流動(dòng)就業(yè)。
團(tuán)中央、教育部、財(cái)政部、人事部專門下發(fā)通知，對(duì)組織實(shí)施這項(xiàng)計(jì)劃提出了具體要求。為鼓勵(lì)應(yīng)屆畢業(yè)生參加這項(xiàng)計(jì)劃，通知提出，參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的志愿者除享受國(guó)家規(guī)定的高校畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)惠政策外，有關(guān)部門還給予一系列政策支持，同時(shí)鼓勵(lì)各高校和社會(huì)各方面對(duì)這部分高校畢業(yè)生的工作、生活、學(xué)習(xí)、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)提供幫助和支持。
據(jù)悉，“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”實(shí)施幾年來，數(shù)萬名大學(xué)生志愿者在西部貧困地區(qū)從事教育、衛(wèi)生、農(nóng)技、扶貧以及青年中心的建設(shè)和管理等方面的工作。他們?cè)谧鎳?guó)最需要的地方用汗水和智慧譜寫著青春最燦爛的篇章。大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃是一項(xiàng)崇高、偉大、長(zhǎng)期而又艱巨的事業(yè)，需要一批又一批的熱血青年奉獻(xiàn)青春和才智。為此，團(tuán)中央、教育部為此聯(lián)合成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和項(xiàng)目管理辦公室，負(fù)責(zé) 總體規(guī)劃、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)。各省、區(qū)、市團(tuán)委、教育廳(教委)和各高校、志愿服務(wù)所在地也將相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組和項(xiàng)目管理辦公室，負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)和志愿者的日常管理。
此外，團(tuán)中央、教育部要求各級(jí)團(tuán)組織和教育部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，緊密合作，保障計(jì)劃的順利實(shí)施。要根據(jù)西部貧困地區(qū)的需求，選拔思想過硬、品學(xué)兼優(yōu)、具有較強(qiáng)奉獻(xiàn)精神的畢業(yè)生參加這項(xiàng)計(jì)劃，尤其要鼓勵(lì)西部高校和農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、醫(yī)學(xué)、師范類專業(yè)的畢業(yè)生積極參與。要為志愿者安排好服務(wù)崗位，提供必要的工作和生活條件，落實(shí)相關(guān)保障政策，同時(shí)積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門、有關(guān)單位，落實(shí)相關(guān)政策，努力為志愿者服務(wù)期滿后升學(xué)、就業(yè)以及創(chuàng)業(yè)等創(chuàng)造有利條件。要通過實(shí)施這項(xiàng)計(jì)劃，在當(dāng)代大學(xué)生中唱響“到西部去”的 時(shí)代強(qiáng)音，以報(bào)效祖國(guó)、服務(wù)人民的崇高理想感召和動(dòng)員大學(xué)畢業(yè)生自覺選擇到基層、到艱苦環(huán)境中鍛煉成才，同人民緊密結(jié)合、為祖國(guó)奉獻(xiàn)青春。各服務(wù)地區(qū)、服務(wù)單位要加強(qiáng)對(duì)志愿者培訓(xùn)和日常管理，關(guān)心大學(xué)生志愿者的生活和安全，確保這項(xiàng)計(jì)劃規(guī)范、有序地實(shí)施。
全球契約聯(lián)合國(guó)秘書長(zhǎng) 科菲·安南在1999年1月31日對(duì) 世界經(jīng)濟(jì)論壇的發(fā)言中首次提出全球契約。全球契約的行動(dòng)階段于2000年7月26日在 紐約聯(lián)合國(guó)總部正式發(fā)動(dòng)。秘書長(zhǎng)邀請(qǐng)企業(yè)界 領(lǐng)袖們參加一項(xiàng)國(guó)際倡議——全球契約；這項(xiàng)行動(dòng)將使企業(yè)界與聯(lián)合國(guó)機(jī)構(gòu)、勞工和民間社會(huì)聯(lián)合起來，支持人權(quán)、勞工和環(huán)境領(lǐng)域的九項(xiàng)普遍原則。
全球契約的目的是通過集體行動(dòng)的力量，推動(dòng)企業(yè)負(fù)責(zé)任的公民意識(shí)，從而使企業(yè)界參與應(yīng)對(duì)全球化的各項(xiàng)挑戰(zhàn)。在這方面，私營(yíng)部門與其他社會(huì)行動(dòng)者合作，可以幫助實(shí)現(xiàn)秘書長(zhǎng)的理想：建立更加可持續(xù)、更多人參與的全球經(jīng)濟(jì)。
今天，世界各地幾百家企業(yè)以及國(guó)際勞工團(tuán)體和民間社會(huì)組織參與全球契約。全球契約是秘書長(zhǎng)的一個(gè)直接創(chuàng)舉；其人員精簡(jiǎn)，行動(dòng)靈活。
全球契約是一項(xiàng)自愿的企業(yè)公民意識(shí)倡議，它有兩個(gè)相互補(bǔ)充的目標(biāo):
-使全球契約及其各項(xiàng)原則成為企業(yè)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)的組成部分;
-推動(dòng)主要利益相關(guān)者之間的合作，促進(jìn)伙伴合作關(guān)系，以支持聯(lián)合國(guó)的各項(xiàng)目標(biāo)
為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，全球契約通過以下機(jī)制來展開推動(dòng)工作和鼓勵(lì)參與：政策對(duì)話、
學(xué)習(xí)、地方機(jī)構(gòu)和項(xiàng)目。
全球契約不是一項(xiàng)管制手段——它不是“像警察一樣管制”、推行或評(píng)判企業(yè)的行為或行動(dòng)。全球契約依靠的是對(duì)公眾負(fù)責(zé)、透明以及企業(yè)文明謀利，依靠的是勞工和民間社會(huì)聯(lián)合采取實(shí)質(zhì)性的行動(dòng)，追隨全球契約所依據(jù)的各項(xiàng)原則。
全球契約是一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，其核心是全球契約辦公室以及以下四個(gè)聯(lián)合國(guó)機(jī)構(gòu)：人權(quán)事務(wù)高級(jí)專員辦事處、聯(lián)合國(guó)環(huán)境規(guī)劃署、 國(guó)際勞工組織和聯(lián)合國(guó)開發(fā)計(jì)劃署。全球契約涉及所有相關(guān)的社會(huì)行動(dòng)者：政府——它們確立了全球契約倡議所依據(jù)的原則；企業(yè)——全球契約尋求影響其行動(dòng)；勞工——全球化的實(shí)際進(jìn)展取決于他們；民間社會(huì)組織——代表眾多的利益相關(guān)者；聯(lián)合國(guó)——世界上*真正的全球政治論壇，是權(quán)威召集人和推動(dòng)者。
九項(xiàng)原則
全球契約在人權(quán)、勞工和環(huán)境領(lǐng)域的九項(xiàng)原則是一種普遍的共識(shí)，源于以下文書：
-《世界人權(quán)宣言》
-國(guó)際勞工組織《關(guān)于工作中的基本原則和權(quán)利宣言》
-《關(guān)于環(huán)境與發(fā)展的里約宣言》
九項(xiàng)原則是：
人權(quán)
原則1.企業(yè)應(yīng)在其影響力范圍內(nèi)對(duì)保護(hù)國(guó)際人權(quán)給予支持和尊重。
原則2.企業(yè)應(yīng)保證不與踐踏人權(quán)者同流合污。
勞工
原則3.企業(yè)界應(yīng)支持結(jié)社自由及切實(shí)承認(rèn)集體談判權(quán)；
原則4.消除一切形式的強(qiáng)迫和強(qiáng)制勞動(dòng)；
原則5.切實(shí)廢除童工現(xiàn)象；
原則6.消除就業(yè)和職業(yè)方面的歧視。
環(huán)境
原則7.企業(yè)應(yīng)支持采用預(yù)防性方法來應(yīng)付環(huán)境挑戰(zhàn)；
原則8.采取主動(dòng)行動(dòng)，促進(jìn)在環(huán)境方面采取更負(fù)責(zé)任的做法；
原則9.鼓勵(lì)開發(fā)和推廣不損害環(huán)境的技術(shù)。
原則10.企業(yè)應(yīng)反對(duì)各種形式的貪污，包括敲詐勒索和行賄受賄。
如何參加
參加了全球契約是自愿行動(dòng)，希望各種企業(yè)團(tuán)體和其他組織廣泛參與。企業(yè)參加全球契約的程序如下：
-總裁（在可能的情況下經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)）致函科菲.安南秘書長(zhǎng)，說明支持全球契約及其各項(xiàng)原則（通信地址：UnitedNations，NewYork，N.Y.10017；傳真：212-963-1207）；
-開始對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)進(jìn)行改革，使全球契約及其各項(xiàng)原則成為企業(yè)戰(zhàn)略、文化和日常業(yè)務(wù)的組成部分；
-應(yīng)利用諸如新聞稿、演講等交流手段公開宣傳全球契約及其各項(xiàng)原則；
-應(yīng)在其年度報(bào)告（或類似的公司報(bào)告）中公開說明企業(yè)如何支持全球契約及其九項(xiàng)原則在企業(yè)如何切實(shí)遵從這些原則方面，全球契約向所有者提供以下途徑的參與機(jī)會(huì)：
-政策對(duì)話。全球契約每年召開一系列行動(dòng)取向的會(huì)議，著重探討全球化和企業(yè)公民意識(shí)方面的具體問題。會(huì)議提供建設(shè)性參與機(jī)會(huì)，使聯(lián)合國(guó)機(jī)構(gòu)、勞工、非政府組織和其他團(tuán)體聚集一堂，尋求解決當(dāng)代問題的辦法。已討論的問題包括“私營(yíng)部門在沖突區(qū)的作用”和“企業(yè)與可持續(xù)發(fā)展”-地方網(wǎng)絡(luò)。
全球契約鼓勵(lì)在國(guó)家或區(qū)域一級(jí)設(shè)立地方機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)。這些網(wǎng)絡(luò)的目的是在以下方面提供支助：執(zhí)行九項(xiàng)原則；相互學(xué)習(xí)和交流信息；開展地方/區(qū)域全球化問題對(duì)話；伙伴合作項(xiàng)目；以及發(fā)展更多企業(yè)參加全球契約。
-學(xué)習(xí)。請(qǐng)企業(yè)在全球契約萬維網(wǎng)站交流公司的做法。此外還鼓勵(lì)參加者進(jìn)行深入的個(gè)案研究和分析，用于企業(yè)和學(xué)術(shù)界的學(xué)習(xí)活動(dòng)。地方、區(qū)域和國(guó)際性學(xué)習(xí)活動(dòng)支持知識(shí)交流。
-伙伴合作項(xiàng)目。全球契約鼓勵(lì)企業(yè)參加聯(lián)合國(guó)機(jī)構(gòu)和民間社會(huì)組織支持聯(lián)合國(guó)發(fā)展目標(biāo)的伙伴合作項(xiàng)目。
為何參加
參加全球契約的益處很多，包括：
-在多方利益相關(guān)者參與的情況下找到對(duì)全球化、企業(yè)公民意識(shí)和可持續(xù)發(fā)展等當(dāng)代問題的切實(shí)解決辦法。
-支持普遍原則和負(fù)責(zé)任的企業(yè)公民意識(shí)，加強(qiáng)全球經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)性和廣泛參與。
-擴(kuò)大聯(lián)合國(guó)的全球影響，匯集政府、企業(yè)、勞工、民間社會(huì)和其他利益相關(guān)者的力量。
-交流較佳做法和知識(shí)。
-利用聯(lián)合國(guó)廣泛的發(fā)展問題知識(shí)及其全球性實(shí)用影響。
責(zé)任同盟一、*企業(yè)社會(huì)責(zé)任同盟成立
*企業(yè)社會(huì)責(zé)任同盟成立于2006年10月15日，由上海均瑤集團(tuán)有限公司、招商銀行、IBM*有限公司、諾基亞（*）投資有限責(zé)任公司、思科系統(tǒng)（*）網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司、*惠普有限責(zé)任公司、 *平安保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司、 萬科企業(yè)股份有限公司、TCL集團(tuán)股份有限公司等11家具備良好社會(huì)責(zé)任感的中外知名企業(yè)共同發(fā)起成立。
該同盟旨在聯(lián)合社會(huì)各界力量，加強(qiáng)政府機(jī)構(gòu)和非政府組織交流合作，通過政府推動(dòng)、非政府監(jiān)督，以及企業(yè)的自律機(jī)制致力于推進(jìn) *企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)。首屆同盟由 厲以寧教授任首席顧問， 馬蔚華任*任會(huì)長(zhǎng)、王均豪、 李東生、孫正耀、 林正剛、孫建一、 郁亮等任副會(huì)長(zhǎng)， 何志毅教授任秘書長(zhǎng)。
二、*企業(yè)社會(huì)責(zé)任同盟活動(dòng)背景
經(jīng)過近30年的發(fā)展歷程，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革的浪潮下，*企業(yè)不僅創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)也在其社會(huì)責(zé)任的建設(shè)中取得了巨大的進(jìn)步。在越來越重視精神文明建設(shè)的現(xiàn)代社會(huì)，企業(yè)將如何共同參與健全國(guó)家社會(huì)責(zé)任建設(shè)體制，推動(dòng)社會(huì)良性健康發(fā)展？
有鑒于此，*企業(yè)社會(huì)責(zé)任同盟應(yīng)運(yùn)而生，并于2006年10月15日（周日）上午9時(shí)在 北京大學(xué)英杰交流中心陽光大廳召開成立大會(huì)。大會(huì)力邀國(guó)內(nèi)企業(yè)精英共同探討*社會(huì)責(zé)任建設(shè)前景。本次大會(huì)由*企業(yè)社會(huì)責(zé)任同盟、企業(yè)家與企業(yè)管理研究院、 北京大學(xué)管理案例研究中心共同主辦，南方報(bào)業(yè)傳媒集團(tuán)、深圳廣播電視集團(tuán)、《 北大商業(yè)評(píng)論》雜志社、《*企業(yè)家》雜志社和南方報(bào)業(yè)集團(tuán)作為同盟的理事單位將作為媒體特別支持單位參加。
三、*企業(yè)社會(huì)責(zé)任同盟積極開展的各項(xiàng)活動(dòng)
*企業(yè)社會(huì)責(zé)任同盟在06年開展了6個(gè)“100教育扶貧工程”，包括送100個(gè)教師下鄉(xiāng)；承擔(dān)100個(gè)農(nóng)村老師的工資；選100個(gè)鄉(xiāng)村老師外出進(jìn)修；接待100個(gè)農(nóng)村孩子到北京等大城市參觀；在邊遠(yuǎn)農(nóng)村建立100個(gè) 網(wǎng)絡(luò)學(xué)校；同時(shí)向支教志愿者捐贈(zèng)了保額超過2000萬元的人身意外險(xiǎn)等。
2008年04月上海吉祥航空有限公司客艙部被上海市總工會(huì)授予“上海市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”榮譽(yù)稱號(hào)。
2008年03月上海吉祥航空有限公司榮獲由“2007年旅客話民航”用戶評(píng)價(jià)活動(dòng)評(píng)選出的“用戶滿意優(yōu)質(zhì)獎(jiǎng)”。
2008年03月無錫商業(yè)大廈大東方股份有限公司喜獲無錫市“成信守法合格企業(yè)”稱號(hào)。
2008年02月上海世博會(huì)贊助企業(yè)評(píng)選獎(jiǎng)項(xiàng)揭曉，均瑤集團(tuán)榮獲較佳世博資源支持獎(jiǎng)。
2008年01月政協(xié)湖北省第十屆委員會(huì)*次會(huì)議在武昌洪山禮堂召開，副董事長(zhǎng)王均豪被推選為第十屆湖北省政協(xié)常務(wù)委員，同時(shí)被任命為政協(xié)文史學(xué)習(xí)委員會(huì)副主任。
2008年01月全國(guó)政協(xié)十屆常委會(huì)第二十次會(huì)議在北京召開，董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選為第十一屆全國(guó)政協(xié)委員。
2007年12月董事長(zhǎng)王均金榮獲第二屆“溫州市十大杰出在外創(chuàng)業(yè)青年”稱號(hào)。
2007年12月上海市世界外國(guó)語小學(xué)正式被IB國(guó)際文憑組織授權(quán)為PYP學(xué)校。
2007年12月2010上海世博會(huì)*國(guó)家館定向捐贈(zèng)活動(dòng)啟動(dòng)，董事長(zhǎng)王均金代表均瑤集團(tuán)向世博*國(guó)家館首批捐贈(zèng)500萬元，并獲頒榮譽(yù)證書。
2007年12月副董事長(zhǎng)王均豪榮獲“第二屆徐匯區(qū)優(yōu)秀*特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者”榮譽(yù)稱號(hào)。
2007年11月全國(guó)工商聯(lián)合會(huì)第十次會(huì)員代表大會(huì)于北京隆重舉行，董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選新一屆全國(guó)工商聯(lián)執(zhí)行委員會(huì)常委。
2007年11月2007年第十屆成長(zhǎng)*高峰年會(huì)暨2007*成長(zhǎng)百強(qiáng)揭曉盛典在全國(guó)政協(xié)禮堂拉開帷幕，上海吉祥航空有限公司奪得“較具發(fā)展?jié)摿Κ?jiǎng)”。
2007年11月上海均瑤文化傳播有限公司在“2007創(chuàng)意*盛典”上，榮獲“2007較具創(chuàng)意機(jī)構(gòu)”大獎(jiǎng)。
2007年11月均瑤集團(tuán)榮獲2006年度上海市百強(qiáng)私營(yíng)企業(yè)綜合排第3名。
2007年09月均瑤集團(tuán)正式簽約成為*2010年上海世博會(huì)高級(jí)贊助商。
2007年09月副董事長(zhǎng)王均豪當(dāng)選*屆上海現(xiàn)代服務(wù)業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)。
2007年06月均瑤集團(tuán)當(dāng)選2007年度《*500較具價(jià)值品牌》排行榜第94名。
2007年05月董事長(zhǎng)王均金榮獲2007年浙商社會(huì)責(zé)任大獎(jiǎng)。
2007年05月均瑤集團(tuán)被授予湖北省《關(guān)愛明天》巡影活動(dòng)“愛心企業(yè)”稱號(hào)。
2007年05月均瑤集團(tuán)當(dāng)選2007年較具生命力十強(qiáng)企業(yè)，董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選2007年感動(dòng)*經(jīng)濟(jì)人物。
2007年05月董事長(zhǎng)王均金在“中日韓青年經(jīng)濟(jì)人合作論壇上榮獲“東亞青年經(jīng)濟(jì)新銳人物獎(jiǎng)”。
2007年05月董事長(zhǎng)王均金獲選為上海市工商聯(lián)（商會(huì)）副會(huì)長(zhǎng)。
2007年04月副董事長(zhǎng)王均豪榮獲2007年度“湖北青年五四獎(jiǎng)?wù)隆苯皙?jiǎng)。
2007年04月董事長(zhǎng)王均金出任商界精英高爾夫球隊(duì)副理事長(zhǎng)。
2007年04月均瑤吉祥航空公司在“2007年國(guó)際品牌（*）高峰論壇”上榮獲杰出品牌創(chuàng)新獎(jiǎng)。
2007年04月副董事長(zhǎng)王均豪當(dāng)選湖北省工商聯(lián)副會(huì)長(zhǎng)。
2007年04月董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選第二屆上海市優(yōu)秀*特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者。
2007年01月眾恒科技榮獲“上海市科技小巨人企業(yè)“稱號(hào)。
2007年01月董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選為“2006年浙江經(jīng)濟(jì)年度人物”。
2007年01月均瑤集團(tuán)黨委書記、副總裁陳理當(dāng)選上海市徐匯區(qū)第十二屆政協(xié)委員。
2006年12月董事長(zhǎng)王均金在上海市“2006年光彩事業(yè)活動(dòng)日”上被市委、市政府、市人大授予“2006年度上海市光彩之星”榮譽(yù)稱號(hào)。
2006年12月副董事長(zhǎng)王均豪當(dāng)選上海市徐匯區(qū)第十四屆人大代表。
2006年12月副董事長(zhǎng)王均豪在*光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)第三屆二次理事會(huì)上榮獲*“光彩事業(yè)獎(jiǎng)?wù)隆辈⒃鲅a(bǔ)為*光彩促進(jìn)會(huì)企業(yè)理事，中共中央統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)劉延?xùn)|親自為王均豪頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)隆?/p>
2006年12月董事長(zhǎng)王均金入選由中央電視臺(tái)經(jīng)濟(jì)頻道、英才雜志社、北京青年報(bào)、新浪網(wǎng)等媒體聯(lián)合主辦的“2006*管理100人”。
2006年11月副董事長(zhǎng)王均豪在湖北省光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)上榮獲“光彩事業(yè)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”稱號(hào)
2006年11月董事長(zhǎng)王均金榮膺“上海市浙江商會(huì)新精英獎(jiǎng)”，均瑤集團(tuán)榮膺“上海市浙江商會(huì)較具影響力品牌獎(jiǎng)”。
2006年06月董事長(zhǎng)王均金榮獲上海社會(huì)工作黨委“黨建之友”稱號(hào)
2006年03月董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選“全國(guó)工商聯(lián)直屬會(huì)員商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)”
2006年01月副董事長(zhǎng)王均豪增補(bǔ)為“湖北省政協(xié)常委”
2006年01月董事長(zhǎng)王均金增補(bǔ)為“浙江省工商聯(lián)常委”
2006年01月均瑤集團(tuán)榮獲上海市浙江商會(huì)頒發(fā)“優(yōu)秀副會(huì)長(zhǎng)單位”稱號(hào)
2006年01月均瑤集團(tuán)榮獲國(guó)家民政部、中華慈善總會(huì)頒發(fā)“中華慈善獎(jiǎng)”
2005年10月副董事長(zhǎng)王均豪擔(dān)任“全國(guó)工商聯(lián)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)”
2005年07月董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選“中華全國(guó)青聯(lián)第十屆委員”
2005年04月上海市援藏援疆工作領(lǐng)導(dǎo)小組、對(duì)口云南幫困協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)小組、對(duì)口支援
2005年04月共青團(tuán)中央授予“*青年志愿者行動(dòng)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”
2005年03月董事長(zhǎng)王均金榮獲2005年全球華人競(jìng)爭(zhēng)力品牌“十佳企業(yè)家”稱號(hào)
2005年02月副董事長(zhǎng)王均金當(dāng)選2004年全國(guó)青聯(lián)委員
2005年02月前董事長(zhǎng)王均瑤榮獲上海市“優(yōu)秀*特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者”稱號(hào)
2005年01月董事長(zhǎng)王均金榮獲“2004溫州民營(yíng)經(jīng)濟(jì)十大年度人物”稱號(hào)
2005年01月副董事長(zhǎng)王均豪當(dāng)選湖北省工商聯(lián)第九屆常務(wù)委員會(huì)委員
2004年12月前董事長(zhǎng)王均瑤榮獲國(guó)家“優(yōu)秀*特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者”稱號(hào)
2004年11月均瑤集團(tuán)商標(biāo)被認(rèn)定為馳名商標(biāo)
2004年11月中華藝術(shù)家企業(yè)家文化交流協(xié)會(huì)授予“*十大企業(yè)文化品牌”稱號(hào)
2004年05月前董事長(zhǎng)王均瑤榮獲上海市第11屆“上海十大杰出青年”稱號(hào)
2004年04月前董事長(zhǎng)王均瑤被評(píng)為“2003年度*十大并購人物”
2003年12月*企業(yè)文化促進(jìn)會(huì)授予2003年度全國(guó)企業(yè)文化先進(jìn)單位
2003年08月共青團(tuán)中央授予為大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃捐款1000萬元人民幣的均瑤集團(tuán)
2003年03月中新社排名為2002年*民營(yíng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力500強(qiáng)第22位
2002年12月*企業(yè)文化促進(jìn)會(huì)授予2002年度全國(guó)企業(yè)文化先進(jìn)單位
2002年12月*企業(yè)家協(xié)會(huì)授予2002年度首屆*企業(yè)文化優(yōu)秀成果獎(jiǎng)
2002年10月當(dāng)代經(jīng)理人雜志社排名*成長(zhǎng)企業(yè)100強(qiáng)第10位
2002年10月中華全國(guó)工商聯(lián)排名2000年度500強(qiáng)全國(guó)民營(yíng)企業(yè)第111位
2002年09月中華全國(guó)工商聯(lián)排名2001年度500家全國(guó)民營(yíng)企業(yè)第34位
2001年02月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)授予：溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)突出貢獻(xiàn)企業(yè)
2001年02月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)授予：溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)明星企業(yè)
2000年02月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)評(píng)為：溫州1999年度突出貢獻(xiàn)企業(yè)
2000年01月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)評(píng)為：溫州1999年度明星企業(yè)
2000年01月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)授予："國(guó)家質(zhì)量達(dá)標(biāo)食品"證書
1999年01月*農(nóng)業(yè)銀行浙江省分行授予：98年度企業(yè)資信等級(jí)AAA級(jí)
1999年01月浙江省工商行政管理局評(píng)為：浙江省著名商標(biāo)
1999年01月浙江省科技情報(bào)中心等4個(gè)單位評(píng)為：溫州1998年度明星企業(yè)
1999年01月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)授予：98年明星企業(yè)稱號(hào)
1999年01月*農(nóng)業(yè)銀行浙江省分行評(píng)為：98年度企業(yè)資信等級(jí)AAA級(jí)
1999年01月浙江省工商聯(lián)合會(huì)評(píng)為：浙江省著名商標(biāo)
1998年01月溫州市工商行政管理局評(píng)為：96年至97年度"重合同守信用"單位
1998年01月國(guó)內(nèi)貿(mào)易部商業(yè)信息中心評(píng)為：1997年同類商品市場(chǎng)占有率第三位
1998年01月溫州市工商行政管理局授予：溫州企業(yè)精英（獎(jiǎng)?wù)拢?/p>
1997年01月溫州市人民政府協(xié)作辦公室評(píng)為：96 先進(jìn)單位
1997年01月浙江省消協(xié)等8個(gè)單位授予：97購物*品牌榮譽(yù)稱號(hào)
1997年01月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)評(píng)為：96 明星企業(yè)
1997年01月江省工商業(yè)聯(lián)合會(huì)授予：首屆浙江省非公有制經(jīng)濟(jì)"雙文明企業(yè)"稱號(hào)
1997年01月溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)授予：溫州1996年度明星企業(yè)稱號(hào)
1996年01月溫州市人民政府評(píng)為：95 先進(jìn)單位
1996年01月浙江日?qǐng)?bào)、杭州市公證處評(píng)為：97 購物*品牌均瑤牌牛奶
1996年01月浙江省計(jì)劃與經(jīng)濟(jì)委員會(huì)等授予：行業(yè)較佳經(jīng)濟(jì)效益工業(yè)企業(yè)稱號(hào)
1995年01月95北京國(guó)際精品展覽組委會(huì)授予：95北京國(guó)際精品展覽暨經(jīng)貿(mào)洽談會(huì)金獎(jiǎng)
1995年01月溫州市人民政府辦公室授予：96 溫州產(chǎn)品（天津）展銷會(huì)最暢銷產(chǎn)品企業(yè)
1995年01月溫州市人民政府協(xié)作辦公室評(píng)為：94 先進(jìn)單位
1993年01月第四屆*經(jīng)營(yíng)之光杯活動(dòng)組委會(huì)授予：第四屆*經(jīng)營(yíng)之光杯特等獎(jiǎng)
客戶至上，誠信共贏
—顧客*，立足之本；誠信合作，發(fā)展秘訣。憑借一流的服務(wù)意識(shí)，換位思考的方式，為成功積累每一步。
—客戶*是每一個(gè)均瑤人需要堅(jiān)持的最重要的價(jià)值觀．我們服務(wù)的對(duì)象不僅包括外部的客戶，也包括公司內(nèi)部的同事：每一個(gè)部門都在為其他部門提供不同性質(zhì)的服務(wù)。
—換位思考，避免內(nèi)耗。
敢于創(chuàng)新，超越自我
—均瑤集團(tuán)的發(fā)展就始終與“敢于創(chuàng)新、勤于創(chuàng)業(yè)”的精神緊緊聯(lián)系在一起，與“膽大包天”、不斷突破禁區(qū)聯(lián)系在一起，—全體員工維護(hù)企業(yè)文化，每位員工都要有自我超越的空杯思想。
—我們尊重現(xiàn)實(shí)，更夢(mèng)想未來。追求*的熱情，激勵(lì)我們終身學(xué)習(xí)；穩(wěn)步前進(jìn)，不懼怕變革，我們深信：今天必將超越昨天！
—通過否定自我的方法重建自我在我們的文化中有積極意義。
團(tuán)隊(duì)合作，互相尊重
—我們關(guān)注目標(biāo)，更注重營(yíng)造公平和諧、互助合作的工作氣氛。在工作中，我們懂得相互尊重。尊重不僅是自下而上的，也是自上而下的；是部門內(nèi)部的，也是部門之間的；是企業(yè)對(duì)客戶的，也是企業(yè)對(duì)員工的。
—任何事情的完成不可能僅僅依靠個(gè)人的力量，團(tuán)隊(duì)的合作對(duì)于服務(wù)的質(zhì)量至關(guān)重要。個(gè)體能力不同，可以通過協(xié)調(diào)讓團(tuán)隊(duì)發(fā)揮的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于個(gè)體能力的加總。
執(zhí)行有力，專業(yè)高效
—大志有恒。我們不僅要立志，而且要立長(zhǎng)志。鴻鵠之志只有經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間不間斷的努力才能變成現(xiàn)實(shí)。
—信念堅(jiān)定，勇于承擔(dān)責(zé)任。
—強(qiáng)大的執(zhí)行能力能夠把完善的工作計(jì)劃最終變成高效率的生產(chǎn)力．所以，方向明確以后不停的邁動(dòng)雙腿是我們到達(dá)目標(biāo)的最有效方法。
— 沒有規(guī)矩，不成方圓．任何組織都有必須遵守的規(guī)章制度，做任何事也都有共同認(rèn)定的方法。
1998年均瑤集團(tuán)被國(guó)家工商總局批準(zhǔn)為全國(guó)無區(qū)域集團(tuán)公司，連續(xù)多年進(jìn)入全國(guó)民營(yíng)企業(yè)百強(qiáng)之列。2003年“均瑤”品牌被評(píng)為*十大較具文化價(jià)值的品牌；被認(rèn)定為“ *商標(biāo)”。
2004年6月，均瑤集團(tuán)黨委成立，成為直屬上海市社工委的*家民營(yíng)企業(yè)黨委，并被確定為上海市非公經(jīng)濟(jì)黨建工作示范點(diǎn)。
2005年開始，在董事長(zhǎng) 王均金的推動(dòng)下，均瑤集團(tuán)明確了建設(shè)“百年老店”的企業(yè)理念和邁向國(guó)際化的企業(yè)使命，始終堅(jiān)持“創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)價(jià)值”，全力開展業(yè)務(wù)整合、品牌建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，注重信息技術(shù)、充分利用現(xiàn)代管理等手段，主動(dòng)有效地完善現(xiàn)有的各項(xiàng)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和架構(gòu)，立志用五到十年時(shí)間，使均瑤集團(tuán)成為國(guó)際化的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)集團(tuán)。
均瑤集團(tuán)成立于1995年7月，前身是溫州天龍包機(jī) 有限公司。經(jīng)過十多年的創(chuàng)業(yè)發(fā)展，現(xiàn)已形成航空業(yè)、乳品業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)和商業(yè)零售業(yè)的四大板塊的多元化集團(tuán)公司。在全國(guó)各城市及香港地區(qū)擁有20多家全資獨(dú)立法人公司，集團(tuán)總資產(chǎn)25億元。現(xiàn)有員工5000多人。集團(tuán)多年連續(xù)被評(píng)為“行業(yè)較佳效益企業(yè)”、“明星企業(yè)”，1998年被國(guó)家工商總局批準(zhǔn)為全國(guó)無區(qū)域集團(tuán)公司，多年躋身全國(guó)民營(yíng)企業(yè)百強(qiáng)之列，2002年列*成長(zhǎng)企業(yè)100強(qiáng)排名第10位。
1991年7月28日，集團(tuán)主要?jiǎng)?chuàng)始人王均瑤先生以其驚人的膽魄承包開通了長(zhǎng)沙至溫州的航空包機(jī)航線，并創(chuàng)辦了**家民營(yíng)包機(jī)公司-溫州天龍包機(jī)有限公司。隨著航空包機(jī)事業(yè)的飛速發(fā)展，前后相繼開通了全國(guó)各大城市50多條包機(jī)航線。已形成了集旅游、酒店、電子商務(wù)的全國(guó)網(wǎng)絡(luò)化經(jīng)營(yíng)的航空服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。航空服務(wù)不斷的發(fā)展，為推動(dòng)溫州經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)作出了重要的貢獻(xiàn)。
1994年6月，均瑤乳業(yè)在國(guó)內(nèi)*研制生產(chǎn)的uht超高溫塑瓶長(zhǎng)效牛奶獲得成功，“均瑤牛奶”以導(dǎo)入企業(yè)cis的全新方式與消費(fèi)者見面，使“均瑤牛奶”從一開始就確定了品牌戰(zhàn)略的經(jīng)營(yíng)理念。2000年均瑤集團(tuán)響應(yīng)*光彩事業(yè)號(hào)召，參與三峽庫區(qū)扶貧項(xiàng)目，投資上億元在宜昌建設(shè)乳品加工項(xiàng)目，促進(jìn)了三峽庫區(qū)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)的連動(dòng)發(fā)展，為此，集團(tuán)還受到國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)的肯定和嘉獎(jiǎng)。均瑤乳業(yè)作為國(guó)內(nèi)乳品業(yè)的龍頭企業(yè)之一，目前較大的民企液態(tài)奶生產(chǎn)商，年生產(chǎn)能力達(dá)二十幾萬噸，形成華東以無錫為中心、西南以宜昌、當(dāng)陽為中心、華北以豐潤(rùn)為中心的四大乳業(yè)生產(chǎn)基地，為了滿足市場(chǎng)的需求，公司正在進(jìn)行資源的重組和購并，組建乳業(yè) 聯(lián)合艦隊(duì)，完善乳業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略構(gòu)建。
1997年11月，投資近億元的溫州均瑤賓館投入運(yùn)營(yíng)，并取得了 國(guó)家旅游局授予三星級(jí)涉外酒店。1998年10月，投入巨資以每輛平均68.8萬元拍買下了近百輛溫州出租車永久經(jīng)營(yíng)權(quán)證，從而為推動(dòng)溫州第三代出租車及行業(yè)的發(fā)展作出了歷史性貢獻(xiàn)，也極大地提升了均瑤的品牌形象。
1999年12月，面對(duì)*加入wto日漸加快的步伐，均瑤集團(tuán)全面實(shí)施戰(zhàn)略調(diào)整，在上海浦東 康橋征地200多畝后，將集團(tuán)的營(yíng)運(yùn)中心、人才中心、信息中心遷入上海。從而為集團(tuán)走向國(guó)際舞臺(tái)搭建了一個(gè)良好的平臺(tái)。
2002年8月18日，經(jīng)國(guó)家民航總局批準(zhǔn)，均瑤集團(tuán)以18%的股份入股武漢航空公司，與 *東方航空股份有限公司、武漢航空公司和武漢高科控股集團(tuán)共同組建“東方航空武漢股份有限公司”。這一重大舉措，是民航在重組三大航空公司的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化改革引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制而采取的步驟。均瑤集團(tuán)以民營(yíng)企業(yè)的身份入股國(guó)家主業(yè)，首開民營(yíng)企業(yè)進(jìn)入國(guó)家民航主業(yè)先河，其深遠(yuǎn)意義已經(jīng)超過投資本身，對(duì)國(guó)家深化行業(yè)的改革具有一定影響。
2002年10月10日， 上海均瑤集團(tuán)投資收購了一幢32層高，總面積8萬平米商務(wù)大廈。大廈位于上海繁華的 徐家匯肇家浜路，經(jīng)批準(zhǔn)命名為“上海均瑤國(guó)際廣場(chǎng)”。廣場(chǎng)由加拿大wzmh建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所、香港戴德梁行、美國(guó)高緯物業(yè)等國(guó)際著名品牌公司參與設(shè)計(jì)、建設(shè)和管理， 將“均瑤國(guó)際廣場(chǎng)”打造成徐家匯肇家浜路上標(biāo)志性甲級(jí)5a智能寫字樓。
2003年6月16日，上海均瑤集團(tuán)投資逾5億元的宜昌均瑤國(guó)際廣場(chǎng)奠基開工。該建筑地處湖北宜昌市的黃金地段，整個(gè)項(xiàng)目包括五星級(jí)酒店、購物中心和大劇院三大主題，總面積約10萬平米，由加拿大wzmh建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所設(shè)計(jì)，建筑外觀方案象征三峽峽谷、長(zhǎng)江水源及三峽大壩，建成后將是“宜昌*高樓”和地標(biāo)建筑。
2004年1月，均瑤集團(tuán)黨委成立，成為直屬上海市社工委的*家民營(yíng)企業(yè)黨委，黨委成立后，積極參與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究、參與干部管理、參與企業(yè)重大事務(wù)的決策，發(fā)揮了為企業(yè)服務(wù)、穩(wěn)定人心的作用。均瑤集團(tuán)黨委的成立，標(biāo)志著均瑤集團(tuán)在政治上向黨靠攏，在組織上接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，在經(jīng)濟(jì)上堅(jiān)持走 社會(huì)主義道路的決心。2004年12月24日，中共中央統(tǒng)戰(zhàn)部等五部委代表黨中央國(guó)務(wù)院隆重召開 *特色社會(huì)主義事業(yè)優(yōu)秀建設(shè)者表彰大會(huì)，均瑤集團(tuán)原董事長(zhǎng)王均瑤榮獲此光榮稱號(hào)。
2004年11月3日，上海均瑤集團(tuán)有限公司正式向證券市場(chǎng)發(fā)出要約收購無錫大廈集團(tuán)“大廈股份”，12月4日，正式收購成功。均瑤集團(tuán)董事長(zhǎng)王均金帶領(lǐng)新一屆董事局向社會(huì)承諾：“均瑤品牌不變”“社會(huì)責(zé)任不變”。均瑤集團(tuán)將實(shí)現(xiàn)股權(quán)“三三制”：三分之一為家族持股，三分之一為企業(yè)高管持股，三分之一為社會(huì)公眾持股。快速向現(xiàn)代化企業(yè)邁進(jìn)，實(shí)現(xiàn)“均瑤是我們的，也是社會(huì)的”價(jià)值理念。
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