介紹:時代光華
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公開課,游學,資訊中心,企業培訓。管理培訓。
培訓課程包、為企業提供整體培訓解決方案,時代光華教育發展有限公司是專業的企業培訓公司,時代光華管理培訓系列產品: e-Learning網絡學院、企業內訓等。公開課學習卡、旗下步步為贏-時代光華管理培訓網致力于企業培訓。
品牌詮釋/時代光華
時代光華——TBC
“旦復旦兮,日月光華”,日出東方,月灑萬物,日月更替,萬象更新,生生不息,激情進取,開拓創新,追求卓越,基業常青,這就是時代光華!
象征時代光華力求成為一個最有價值、廣受尊敬、可持續發展的著名公司。
猶如清晨的一輪紅日,從大海中冉冉升起,智慧的光華,綻放萬丈光芒,照耀中華大地!
象征時代光華所選擇的事業,是一種幫助別人發展、推動客戶走向成功,為社會所贊賞的陽光事業。時代光華所選擇的事業,是開發心靈、傳播智慧的精神事業。彰揚時代精神,灑播文明光華,是時代光華人不變的追求。
猶如海鷗展翅高飛,縱有千難萬險,驚濤駭浪,仍癡心追日,飛越理想,飛向無限!
象征時代光華人不畏艱險,追求卓越的不變品格!
積聚時代英才,成就中華偉業。時代光華的成長,靠的是廣納天下英才,實現共同夢想。
中國紅,象征時代光華人極大的熱情,全力以赴的精神。
時代光華,猶如一輪紅日,燃燒自己,照亮別人;猶如一輪圓月,把太陽的光輝,灑向人間萬物,讓人們走出黑暗,走向光明。
象征時代光華為客戶創造價值的*使命,象征時代光華努力成為客戶、員工、股東和我們的社會心中不落的太陽!
時代光華,時代之聲,中華之光!
公司大事件/時代光華
2003-2005年,幫助浙江企業構建了120家企業衛星商學院;
2003年-至今,開辦各種管理大講堂210多場,服務企業2100多家,累計學員超過50000人;
2003年-至今,開辦各種公開課621場,服務企業134000多家,聽課學員超過10萬人;
2003年-至今,給浙江企業累計提供企業經營管理內訓超過3000場,累計學員超過100000人;
2004-2005年,杭州電視臺"時代光華管理講堂"欄目戰略合作伙伴;
2004年度,浙江青年山海協作行動 先進集體;
2004年度,浙江省青年企業家協會1+1提升工程戰略合作單位;
2005年度-至今,杭州數字電視城市信息化"職場教育"欄目戰略合作伙伴;
2005年-至今,開展卓越經理人研修班80多期,累計培訓企業高級管理者4000多人;開展TTT企業培訓師認證課程60多期,累計培訓專業培訓師超過2500人;
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核心業務/時代光華
核心業務企業文化/時代光華
時代光華努力為擁有相同夢想與價值觀的員工構建一個愉快的工作氛圍,營造以龜兔賽跑為主題的企業樂園,讓時代光華成為他們實現人生夢想的理想舞臺。
時代光華力求成為客戶、員工、股東和社會的多贏共同體,共存共贏,共享共榮。
時代光華以人為本,認為“人決定一切”;時代光華倡導團隊制勝,共贏共榮,認為只有合作才能成功;時代光華認為,世界在變,惟變不變,變則生,不變則死,只有持續變革才能得到持續發展;追求卓越,追求無止境。
時代光華作風:大氣做人,用心做事,快速反應,積極行動
時代光華精神:激情進取,至愛至誠,開拓創新,合作奉獻
時代光華愿景:成為中國專業的企業經營管理培訓*綜合服務商
時代光華使命:全力以赴推動中國企業經營管理持續升級
我們的愿景:
真誠的去與企業互動,真正的去懂企業成長,用一流的產品與服務去促進企業進步,延長企業壽命。
我們的使命:
引領與實踐新商業文明;
我們的作風:
專業、勤奮、堅持、愛;
我們的管理文化:
數據、事實、理性、簡單;
我們的核心價值觀:
用戶至上、誠實守信、學習創新、主動高效、認真嚴格、合作共贏、持續變革、追求卓越。
產品介紹/時代光華
公開課學習卡2003年12月22日,在杭州梅地亞賓館開啟了*堂時代光華公開課。至今已經舉辦了900余期。目前在浙江舉辦公開課綜合實力排名*,截止2015年已累計公開課程和講座安排900期,遙遙領先同行,其中35堂為免費公益講座。2016年各類課程、講座100余堂。
13年來,累計舉辦公開課900余期,服務企業16000多家,聽課學員超過10萬人。
公開課是一種全新的企業學習超市模式。是針對長期參加時代光華機構主辦的大型公開課的企業或個人推出的貴賓級優惠聽課卡,可享受形式多樣的多重優惠。
根據參加課程人次的多少可分為:
個人系列
團隊系列
VIP系列
時代光華網絡學院(since 2003)即企業ELP網絡學院,是讓每一位員工通過一個用戶名和一個密碼登陸后就可以學習多門涵蓋3000多門不同崗位,不同層級,不同職能的一種新型學習形式。
企業ELP網絡學院是互聯網時代提供的一種全新的學習方式;企業“零投資、零時間、零風險、零維護”的方式立即擁有屬于自己的個性化網上大學、屬于自己的知識技能學習和行為績效提升平臺。
ELP借助互聯網,實現企業系統、持續、便捷的全員電子化學習,集學習行為管理系統和學習內容系統于一身,兼容企業內外部課件資源,低成本快速構建企業網絡大學。
時代光華ELP ——8項全國領先ELPELP云學習平臺六大核心價值
課程微單元化:
按照知識點分段制作課程,方便學員快速定位,高效高針對性學習。
學習地圖化:
制作通關式學習路徑,方便學員分階段完成學習任務,循序漸進提升工作能力。
知識管理化:
搭建企業知識體系分享平臺,幫助構建企業。
交互學習化:
搭建企業員工間開放的溝通平臺,通過微博、論壇形式開展互動交流。
培訓管理項目化:
線下培訓可以通過線上一站式管理,集合多種培訓方式從通知、報名、學習、分享、考核、費用匯總等各個階段幫助企業構建培訓管理系統。
移動學習化:
充分利用信息時代的新技術建立隨時隨地學習的新方式,幫助每個員工充分利用零碎時間。
內訓根據企業培訓的需求,為企業量身定做的企業課程,具有培訓時間、培訓地點方面的充分靈活性。這一塊業務因為杭州時代光華優勢明顯而備受很多客戶信賴,成為長久的合作伙伴。
共同體GTT企業云管理平臺以員工管理為中心,以績效管理為主線,輔助文化落地、知識管理、溝通分享、數據驅動等等,塑造管理者和員工職業化,有效實現“提高員工效率、輔助管理決策、降低管理成本,幫助企業解決管理上的實際問題”,從而推動企業經營管理持續改善。
?企業績效管理*信息化平臺
?企業經營管理轉型升級*解決方案
?“激勵人”與“規范事”雙管齊下,實現人、事清晰化
?一攬子優化或提升企業人力資源管理所有相關模塊
?全面改善員工職業化和管理人員職業化
共同體GTT企業云管理平臺
人“管”人,累死人,
系統“管”人,輕輕松松!
共創會為總裁搭建的一個優化經營、改善管理、共創事業、感悟人生的高品質商圈平臺。
以共創模式和共同體企業管理模式落地應用為主線,凝聚優質總裁資源,共享經營與管理智慧,推動人生與事業和諧發展。
【定位】干貨落地、財富增長、共創共贏
【愿景】成為總裁連接智慧與資源的*商圈平臺
引領新商業文明
互聯網思維落地
管理職業化提升
股權共創好項目
悟人生 行正道
微咨詢針對中小企業遇到的管理問題,分模塊、有針對性地快速響應客戶的需求,傳遞管理專家的經驗和智慧,快速有效地提出一系列微管理咨詢服務,真正幫助中小企業解決具體的管理問題。
簡介/時代光華
杭州時代光華教育發展有限公司成立于2003年,公司致力于為廣大客戶提供專業的企業經營管理培訓整體解決方案。目前已在臺州、金華、紹興、湖州、嘉興、青島、廣州、福建、蘇州等地擁有十多家直屬分公司及各級代理商。員工200多人,是浙江本地規模*社會培訓機構,綜合業務立足浙江,輻射全國。
2015年-2017年,將是時代光華和步步為贏高速發展的三年,公司計劃在南京、濟南、上海、武漢、深圳、重慶等地開設省級公司。
自成立以來,杭州時代光華依托自身的強大品牌,竭誠為新老客戶提供較優質的服務。數年以來,接受過杭州時代光華培訓服務的人數已高達數十萬,綜合市場占有率及市場競爭力一直排在同行業前列,行業領導品牌的地位已經穩固確立。
杭州時代光華以“致力于推動企業經營管理持續升級,成為中國專業的企業經營管理培訓綜合服務商”為自身的崇高目標和發展方向,目前已經擁有多元化、多層次的人力資源服務體系及優質的企業培訓產品。
憑借我司擁有自主知識產權的幾大系統(共同體GTT企業云管理平臺、步步為贏NBSS銷售管理系統、微學KM知識管理系統、時代光華管理培訓運營系統),我司已逐步開發出眾多高價值產品資源,包括E-Learning、公開課學習卡、企業內訓、共同體管理模式課程、管理軟件、策劃咨詢、共創會等等。
杭州時代光華擁有一支國內最知名的實戰培訓講師、管理專家、經濟學家、著名高校商學院教授組成的師資隊伍,合作講師多達800余人。公司與北大、浙大、華中科大、中國企業聯合會、中華全國工商業聯合會等著名機構保持長期戰略合作關系。
十一年來舉辦各類培訓課程、內訓課程3000余場,被譽為“浙江省管理培訓行業*品牌”。經過光華人的不懈努力,旗下“時代光華管理培訓網(hztbc)”已經成為管理培訓行業的翹楚,各項指標均名列前茅,正在朝著“中國管理培訓領域較優秀的B2C門戶網站”前進。
目前,杭州時代光華擁有足夠的教學設施,培訓場地包括教學教室、實訓場地、辦公場地等總面積近2000平方。
公司榮譽/時代光華
2005-至今
杭州數字電視城市信息化
“人在職場”欄目
戰略合作伙伴
2004-2008年
浙江省青年企業家
1+1提升工程
戰略合作單位
2005年
浙江省青年聯合會授予的
“2004年度浙江
青年山海協作行動
先進集體”稱號
2008年
浙江省企業培訓業協會授予“2007年度浙江省
優秀培訓機構”
2008年
“2008年度
全國百佳培訓機構”稱號
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2015年
獲得中國企業培訓行業十年貢獻獎
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辦公場景 /時代光華
總裁辦公室
總經理辦公室
職能部門
茶水間
樓梯一角
文化墻
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