存儲(chǔ),網(wǎng)絡(luò),硒鼓。墨盒,附件。
了解更多惠普打印機(jī),臺(tái)式機(jī) 等相關(guān)信息。購(gòu)買(mǎi),筆記本。
《財(cái)富》雜志--美國(guó)最受稱譽(yù)的計(jì)算機(jī)/辦公設(shè)備公司,排名第1位(1998年3月3日)
《財(cái)富》雜志--基地設(shè)在美國(guó)的計(jì)算機(jī)/辦公設(shè)備公司,排名第2位(1998年4月27日)
《亞洲商業(yè)》雜志--亞洲最受稱譽(yù)的公司,排名第3位(1998年5月1日)
《財(cái)富》雜志--全球最受稱譽(yù)的公司/計(jì)算機(jī)公司類,排名第3位(1998年10月26日)
《財(cái)富》雜志--美國(guó)最受稱譽(yù)的公司,排名第5位(1998年3月3日)
《財(cái)富》雜志--全球最受稱譽(yù)的公司,排名第6位(1998年10月26日)
《財(cái)富》雜志--美國(guó)500強(qiáng)工業(yè)及服務(wù)業(yè)公司排名,列第14位(1998年4月27日)
《福布斯》雜志--美國(guó)500強(qiáng)上市公司綜合排名,列第22位(1998年4月20日)
《華爾街日?qǐng)?bào)》--世界*工業(yè)公司和金融機(jī)構(gòu)年度排名,列第26位(1997年9月18日)
《財(cái)富》雜志--美國(guó)工業(yè)和服務(wù)業(yè)公司500家*雇主,列第29位。(根據(jù)聘用員工人數(shù)確定)(1998年4月27日)
《商業(yè)周刊》--根據(jù)市價(jià)確定的全球1000強(qiáng),排名第42位(1998年7月13日)
《財(cái)富》雜志--全球500強(qiáng)公司,排名第47位(1998年4月27日)
1939年,在美國(guó)加州帕洛阿爾托市(Palo Alto)愛(ài)迪生大街367號(hào)的一間狹窄車庫(kù)里,兩位年輕的發(fā)明家比爾·休利特(Bill Hewlett)和戴維·帕卡德(David Packard),懷著對(duì)未來(lái)技術(shù)發(fā)展的美好憧憬和發(fā)明創(chuàng)造的激情創(chuàng)建了HP公司,開(kāi)始了硅谷的創(chuàng)新之路。
HP從一家年收入4000美元的公司,發(fā)展成為今天在全球擁有150,000名員工、分支機(jī)構(gòu)遍及170多個(gè)國(guó)家和地區(qū)、2006財(cái)年?duì)I業(yè)收入達(dá)917億美元的信息產(chǎn)業(yè)巨擎,業(yè)務(wù)范圍涵蓋IT基礎(chǔ)設(shè)施、全球服務(wù)、商用和家用計(jì)算以及打印和成像等領(lǐng)域。全世界有超過(guò)十億人正在使用HP技術(shù)。
作為全球領(lǐng)先的高科技公司,在美國(guó)財(cái)富500強(qiáng)中名列第11,并在美國(guó)《商業(yè)周刊》“全球*價(jià)值品牌”中排名第13位。HP當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的車庫(kù)也被美國(guó)政府確立為硅谷誕生地。
惠普實(shí)驗(yàn)室的主要合作伙伴是惠普(HP)的各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén),他們將這些技術(shù)創(chuàng)新商品化,并推廣給企業(yè)客戶和個(gè)人消費(fèi)者。此外,研究人員還與戰(zhàn)略客戶直接合作,以推動(dòng)研究并促進(jìn)行業(yè)發(fā)展進(jìn)步。
惠普實(shí)驗(yàn)室的政府及公共事業(yè)部門(mén)和學(xué)術(shù)合作伙伴包括:
*CERN,歐洲首席粒子物理實(shí)驗(yàn)室
*CITRIS,社會(huì)利益信息技術(shù)研究中心
*Gelato,基于安騰平臺(tái)的Linux全球性研究團(tuán)體
*Planet Lab Consortium,一個(gè)面向全球服務(wù)以及全球政府機(jī)構(gòu)的開(kāi)放式平臺(tái)
惠普的大多數(shù)研究工作都有其業(yè)務(wù)集團(tuán)主導(dǎo),主要是開(kāi)發(fā)各種產(chǎn)品和服務(wù),以滿足客戶需求。惠普實(shí)驗(yàn)室的職責(zé)是開(kāi)發(fā)新的突破性技術(shù)和技術(shù)進(jìn)步,為惠普(HP)增加競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),并在惠普(HP)現(xiàn)有的策略之外創(chuàng)造新的商機(jī)。同時(shí),實(shí)驗(yàn)室還負(fù)責(zé)惠普公司(HP)的戰(zhàn)略制定和調(diào)整,并投資于惠普關(guān)注的基礎(chǔ)科學(xué)和技術(shù)領(lǐng)域。
領(lǐng)域的研究
1、IT經(jīng)濟(jì)的再創(chuàng)新-通過(guò)在動(dòng)態(tài)供應(yīng)、自動(dòng)化控制、公用及全球范圍計(jì)算、網(wǎng)格技術(shù)、Linux以及業(yè)務(wù)流程管理等領(lǐng)域的研究,使客戶可以提高其IT投資的成本效率和業(yè)務(wù)價(jià)值,幫助客戶打造動(dòng)成長(zhǎng)企業(yè)。
2、打印與成像的擴(kuò)展-推動(dòng)數(shù)字印刷硬件和解決方案架構(gòu)的改進(jìn)和成本降低,以生成可定制化的文檔、可自動(dòng)定制內(nèi)容創(chuàng)建的軟件組件,以及基于開(kāi)放的、跨行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的新技術(shù),以簡(jiǎn)化和改善視頻/圖像捕獲、存儲(chǔ)和管理。
3、行業(yè)解決方案-開(kāi)發(fā)針對(duì)具體行業(yè)的各種解決方案,增強(qiáng)惠普(HP)為電信業(yè)、制造業(yè)、金融服務(wù)業(yè)以及富媒體業(yè)務(wù)創(chuàng)造更大價(jià)值的能力。
4、服務(wù)交付技術(shù)-提供可提高惠普(HP)服務(wù)交付的價(jià)值和成本效率的技術(shù)。
5、突破性技術(shù)及新興技術(shù)-致力于惠普(HP)關(guān)注的技術(shù)領(lǐng)域,這些領(lǐng)域的突破性技術(shù)可極大地推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,包括新興市場(chǎng)的開(kāi)拓、分子級(jí)設(shè)備和新的顯示技術(shù)。
技術(shù)貢獻(xiàn)
自1966年成立以來(lái),惠普實(shí)驗(yàn)室一直以打印、計(jì)算和通信等領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)明與創(chuàng)新推動(dòng)惠普(HP)的成長(zhǎng)。早期的研究成果包括便攜式科學(xué)計(jì)算器、發(fā)光二極管、熱噴墨打印、精簡(jiǎn)指令架構(gòu)技術(shù)(RISC)以及*臺(tái)具有臺(tái)式機(jī)性能的便攜電腦等。
近期的技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用在從公用計(jì)算技術(shù)到納米技術(shù)的各個(gè)領(lǐng)域。*基礎(chǔ)設(shè)施和管理創(chuàng)新包括作為英特爾安騰微處理器基礎(chǔ)的64位架構(gòu)、用于公用計(jì)算的開(kāi)放源Smart Frog語(yǔ)言、自動(dòng)化存儲(chǔ)管理、用于數(shù)據(jù)中心的智能電源管理,以及安全可靠的Linux和類似數(shù)字動(dòng)畫(huà)公用渲染服務(wù)的公用計(jì)算服務(wù)。安全技術(shù)的創(chuàng)新包括Virus Throttle(安裝在所有HP Pro Curve刀片服務(wù)器上),以及Active Counter Measures——-一款可掃描企業(yè)網(wǎng)絡(luò)漏洞并能夠保護(hù)網(wǎng)絡(luò)免受惡意攻擊的軟件。富媒體技術(shù)創(chuàng)新包括針對(duì)娛樂(lè)行業(yè)的數(shù)字媒體平臺(tái)、照片質(zhì)量打印、膠片質(zhì)量的數(shù)碼相機(jī)以及安全流媒體等技術(shù)成果。在未來(lái)科學(xué)領(lǐng)域,惠普實(shí)驗(yàn)室的研究人員們開(kāi)發(fā)出了世界上首款分子交換點(diǎn)陣式鎖存器(molecul arcross-barlatch)的原型。我們?cè)诩{米技術(shù)上所作的研究將在未來(lái)開(kāi)創(chuàng)出全新的計(jì)算機(jī)芯片制造工藝。
結(jié)構(gòu)和領(lǐng)先地位
惠普實(shí)驗(yàn)室由負(fù)責(zé)研發(fā)的惠普公司高級(jí)副總裁Richard H. Lampman領(lǐng)導(dǎo)。惠普實(shí)驗(yàn)室的運(yùn)作遍及全球,在美國(guó)加州PaloAlto、英國(guó)布里斯托爾、以色列海法、印度班加羅爾以及日本東京均設(shè)有研究中心。此外,在美國(guó)新澤西的普林斯頓、西班牙的巴塞羅納、波多黎各的圣胡安、中國(guó)北京也部署有研究團(tuán)隊(duì)。
作為美國(guó)硅谷的*家高科技公司,HP不僅致力于技術(shù)的研發(fā),在企業(yè)文化的建設(shè)上也極富遠(yuǎn)見(jiàn)。HP創(chuàng)始人之一戴維·帕卡德曾說(shuō)過(guò):“回顧一生的辛勞,我最自傲的,很可能是協(xié)助創(chuàng)設(shè)一家以價(jià)值觀、做事方法和成就,對(duì)世界各地企業(yè)管理方式產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響的公司;我特別自傲的是,留下一個(gè)可以永續(xù)經(jīng)營(yíng)、可以在我百年之后恒久繼續(xù)作為典范的組織。”而戴維·帕卡德所說(shuō)的“價(jià)值觀、做事方法”,就是現(xiàn)在廣為人知的“惠普之道”。
七大核心價(jià)值“惠普之道”作為HP獨(dú)特的企業(yè)文化,體現(xiàn)了HP以人為本的管理精神,受到了HP員工及其廣大客戶和合作伙伴的廣泛贊譽(yù)。它包含了七個(gè)核心價(jià)值:
· 熱忱對(duì)待客戶
· 信任和尊重個(gè)人
· 追求卓越的成就與貢獻(xiàn)
· 注重速度和靈活性
· 專注有意義的創(chuàng)新
· 靠團(tuán)隊(duì)精神達(dá)到共同目標(biāo)
· 在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)與正直
這七大核心價(jià)值觀成為HP的工作方式及待人接物的基礎(chǔ)。HP企業(yè)文化與多種優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化相結(jié)合,形成了平等、尊重、寬容和穩(wěn)健的人性化氛圍,吸引了眾多不同文化背景的優(yōu)秀人才,使他們的夢(mèng)想和公司的目標(biāo)緊密結(jié)合,實(shí)現(xiàn)*程度的公司發(fā)展和個(gè)人提升。
內(nèi)涵不斷創(chuàng)新“惠普之道”自六十年前由兩位創(chuàng)辦人創(chuàng)立以來(lái),一直在隨著時(shí)代的變遷,相應(yīng)地衍生演化著新的內(nèi)涵。
1999年,面對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的變化,在秉承“惠普之道”核心價(jià)值觀的基礎(chǔ)上,HP更加強(qiáng)調(diào)注重客戶及市場(chǎng)、速度及彈性、團(tuán)隊(duì)及協(xié)作精神以及有意義的創(chuàng)新。
2002年在與康柏合并后,HP吸收了兩家企業(yè)文化中各自的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處,繼續(xù)強(qiáng)調(diào)對(duì)個(gè)人的尊重與信任、追求卓越的成就與貢獻(xiàn)、謹(jǐn)守誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)原則、團(tuán)隊(duì)合作和鼓勵(lì)創(chuàng)新等核心價(jià)值,進(jìn)一步為“惠普之道”發(fā)展出*內(nèi)容——“領(lǐng)導(dǎo)力框架”,強(qiáng)調(diào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與成長(zhǎng)戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)與運(yùn)營(yíng)模式、企業(yè)文化與行為準(zhǔn)則、以及成效和薪酬政策等四個(gè)方面的動(dòng)態(tài)配合。
作為HP公司六十多年來(lái)的立身之本,“惠普之道”是推動(dòng)HP向前發(fā)展的動(dòng)力源泉,而不斷對(duì)“惠普之道”進(jìn)行創(chuàng)新,是HP獲得持續(xù)成功的關(guān)鍵。
發(fā)明和創(chuàng)新基因HP由比爾·休利特(BillHewlett)和戴維·帕爾德(DavePackard)于1939年在自家車庫(kù)創(chuàng)立,從此成為硅谷最成功的一家公司,所以“車庫(kù)文化”在HP代表著創(chuàng)新、創(chuàng)新、再創(chuàng)新。HP最寶貴的基因,就是創(chuàng)辦人傳承下來(lái)的創(chuàng)新精神。
HP的創(chuàng)新精神體現(xiàn)在研發(fā)、技術(shù)、產(chǎn)品、服務(wù)、業(yè)務(wù)模式以及工作方式中,這種精神激發(fā)了創(chuàng)造力。HP公司的標(biāo)志也代表著HP勇于創(chuàng)新的精神、可信賴性以及在高質(zhì)量設(shè)計(jì)方面的聲望和地位,代表著一種新的動(dòng)力和不斷進(jìn)取的信念,代表著包括HP全體員工、客戶、合作伙伴內(nèi)的一種全方位的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。
HP努力開(kāi)拓新的技術(shù)和服務(wù),以創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值和社會(huì)效益,提高客戶的生活質(zhì)量。卓越的企業(yè)文化令HP一直保持著活力和創(chuàng)新的動(dòng)力。通過(guò)“惠普之道”,HP與業(yè)界所有的伙伴分享創(chuàng)新的理念和成功的秘訣,同時(shí),也將HP的信念傳播到世界每個(gè)角落。
馬克·赫德先生于2005年初出任惠普公司(HP)首席執(zhí)行官兼總裁,并加入惠普公司(HP)董事會(huì)。2006年9月,他被任命為惠普公司(HP)董事會(huì)主席。赫德先生以將惠普(HP)塑造為全球領(lǐng)先的高科技公司為目標(biāo),制定了公司未來(lái)的核心戰(zhàn)略,并將研發(fā)重點(diǎn)專注在三個(gè)長(zhǎng)期的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)上:新一代企業(yè)數(shù)據(jù)中心架構(gòu)和服務(wù)、永續(xù)運(yùn)行的個(gè)人無(wú)線體驗(yàn)技術(shù)以及一場(chǎng)從模擬成像打印過(guò)渡到橫跨消費(fèi)、商業(yè)和行業(yè)市場(chǎng)的數(shù)字成像和打印技術(shù)的巨大變革。
與此同時(shí),赫德先生還改進(jìn)了惠普公司(HP)的運(yùn)營(yíng)效率和執(zhí)行能力,提升了惠普(HP)的財(cái)務(wù)表現(xiàn),并使公司更加專注于客戶。在他的不懈努力下,公司的收入和收益率持續(xù)增長(zhǎng),為投資者和用戶創(chuàng)造了更大的價(jià)值,使惠普公司(HP)在全球信息科技市場(chǎng)上更具競(jìng)爭(zhēng)力。在過(guò)去的四個(gè)財(cái)季里,惠普(HP)的年收入達(dá)900億美元。加入惠普(HP)之前,赫德先生在NCR公司工作了25年,先后在管理、運(yùn)營(yíng)、銷售和營(yíng)銷等領(lǐng)域擔(dān)任不同職務(wù),并于2003年就任公司首席執(zhí)行官兼總裁。他在提高運(yùn)營(yíng)效率、提升NCR產(chǎn)品線領(lǐng)先地位和建立強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)方面的成就引人注目。
赫德先生是技術(shù)首席執(zhí)行官委員會(huì)(Technology CEO Council)的成員,該組織是一個(gè)由IT公司總裁和首席執(zhí)行官組成的聯(lián)盟,旨在倡導(dǎo)并發(fā)展公共政策在技術(shù)貿(mào)易中的地位。赫德先生于1979年在Baylor大學(xué)獲得商業(yè)管理學(xué)士學(xué)位。
這是一種不拘形式的惠普管理方式,它是指通過(guò)隨意交流或正式會(huì)談從而與員工及其工作保持密切聯(lián)系。通過(guò)這種方式了解員工所關(guān)注的問(wèn)題和觀點(diǎn),體現(xiàn)了對(duì)員工的信任和尊重。其特征:經(jīng)理經(jīng)常在自己的部門(mén)中走動(dòng),或者能夠出現(xiàn)在隨意的討論中。員工在公司中的橫向聯(lián)絡(luò)。舉辦茶話會(huì)、交流午餐及辦公室走道里的交談。
目標(biāo)管理
公司各級(jí)員工根據(jù)本部門(mén)和其他部門(mén)的工作要求,制定出各自具體的努力目標(biāo),從而據(jù)此實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。為實(shí)現(xiàn)這些具體目標(biāo),確定解決方案時(shí)采用靈活、創(chuàng)新的方式將會(huì)產(chǎn)生滿足客戶要求的有效途徑。表現(xiàn)為:指導(dǎo)和制定企業(yè)內(nèi)部責(zé)任的書(shū)面計(jì)劃。協(xié)調(diào)工作、相互配合,達(dá)到一體化。共同認(rèn)可為之努力的工作計(jì)劃和目標(biāo)。
開(kāi)放式管理確保提出問(wèn)題的管理人員或員工不會(huì)給自身招致不利后果。信任和誠(chéng)實(shí)是開(kāi)放式管理最重要的內(nèi)容。可用于:以積極的方式分擔(dān)員工的感受與挫折。更好地了解不同的解決辦法。討論職業(yè)選擇、業(yè)務(wù)違紀(jì)以及交流不暢。
公開(kāi)交流公開(kāi)交流方式的核心內(nèi)容是堅(jiān)信:如果提供給員工以適當(dāng)?shù)氖侄巍⑴嘤?xùn)和信息,他們將盡其*努力為企業(yè)貢獻(xiàn)。可以達(dá)到:惠普員工與客戶及其他有關(guān)人員間緊密的團(tuán)隊(duì)合作;加強(qiáng)成就和奉獻(xiàn)精神;建立在信任和尊重基礎(chǔ)上的客戶關(guān)系。
惠普之道惠普創(chuàng)始人之一大衛(wèi)·帕卡德曾說(shuō)過(guò):"回顧一生的辛勞,我最自傲的,很可能是協(xié)助創(chuàng)設(shè)一家以價(jià)值觀、做事方法和成就,對(duì)世界各地企業(yè)管理方式產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響的公司;我特別自傲的是,留下一個(gè)可以永續(xù)經(jīng)營(yíng)、可以在我百年之后恒久繼續(xù)作為典范的組織。"而大衛(wèi)·帕卡德所說(shuō)的"價(jià)值觀、做事方法",就是現(xiàn)在廣為人知的“惠普之道”(the HP Way)。
惠普公司將之解釋為“以員工為導(dǎo)向”的哲學(xué)與信念。
這種“惠普之道”強(qiáng)調(diào)“企業(yè)價(jià)值觀”、“企業(yè)目標(biāo)”及“策略與執(zhí)行”三面一體的精神。在各個(gè)信念目標(biāo)下又有具體的執(zhí)行策略,分別是:
企業(yè)價(jià)值觀:信任并尊重個(gè)人、追求卓越的成效與貢獻(xiàn)、謹(jǐn)守誠(chéng)信原則、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神、鼓勵(lì)變通與創(chuàng)新。
企業(yè)目標(biāo):利潤(rùn)、顧客、專業(yè)領(lǐng)域、成長(zhǎng)、員工、管理、企業(yè)公民。
策略與執(zhí)行:走動(dòng)式管理、目標(biāo)管理、開(kāi)放管理、全面品質(zhì)。
它包含七個(gè)核心價(jià)值:
1.熱忱對(duì)待客戶
2.信任和尊重個(gè)人
3.追求卓越的成就與貢獻(xiàn)
4.注重速度和靈活性
5.專注有意義的創(chuàng)新
6.靠團(tuán)隊(duì)精神達(dá)到共同目標(biāo)
7.在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)與正直
2002年度
公司獲獎(jiǎng)
2002年中國(guó)最受尊敬企業(yè)
2003年度公司獲獎(jiǎng)
2003年度中國(guó)IT風(fēng)云榜獲獎(jiǎng)十大IT企業(yè)
2003年中國(guó)最受尊敬企業(yè)
“中國(guó)*CRM實(shí)施”評(píng)選活動(dòng)十佳實(shí)施企業(yè)殊榮
產(chǎn)品獲獎(jiǎng)
HP Compaq PresarioX1000獲《中國(guó)計(jì)算機(jī)報(bào)》編輯選擇獎(jiǎng)
激光打印機(jī)2003年12月獲sm@rtpartner“渠道選擇金獎(jiǎng)”
服務(wù)獲獎(jiǎng)
“中國(guó)首屆IT培訓(xùn)調(diào)查”*培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)獎(jiǎng)
2004年度公司獲獎(jiǎng)
2004年度中國(guó)*影響跨國(guó)企業(yè)
2004年度中國(guó)最受尊敬企業(yè)
產(chǎn)品獲獎(jiǎng)
HP Compaq dc7100SFF獲《CHIP》編輯推薦獎(jiǎng)
2004年12月,HP CLJ2550N《中國(guó)計(jì)算機(jī)報(bào)》“2004編輯選擇獎(jiǎng)”
服務(wù)獲獎(jiǎng)
HP服務(wù)榮獲:IT運(yùn)維服務(wù)用戶滿意度綜合*
HP服務(wù)榮獲:PC服務(wù)器用戶滿意度綜合*
公司獲獎(jiǎng)
2005年度*企業(yè)公民大獎(jiǎng)
2005年度“中國(guó)最受尊敬企業(yè)”
2005年“*責(zé)任感企業(yè)”
產(chǎn)品獲獎(jiǎng)
2005年11月,HP LaserJet 1020獲《中國(guó)計(jì)算機(jī)報(bào)》“中國(guó)2005年度工業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)保優(yōu)秀獎(jiǎng)”
2005年11月,HP LaserJet 1020獲《微電腦世界》“2005年度產(chǎn)品獎(jiǎng)”
服務(wù)獲獎(jiǎng)
2005年6月23日,首屆軟件和信息服務(wù)外包年會(huì)上,中國(guó)惠普獲得了兩項(xiàng)貢獻(xiàn)大獎(jiǎng),中國(guó)惠普、國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行獲得的是“杰出外包戰(zhàn)略方案貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”,中國(guó)惠普同時(shí)還獲得了“*外包合作關(guān)系貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”
2006年度公司獲獎(jiǎng)
中國(guó)*企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)
2006年度“中國(guó)最受尊敬企業(yè)”
產(chǎn)品獲獎(jiǎng)
HP UNIX 服務(wù)器榮獲用戶滿意度綜合*、產(chǎn)品滿意度*、服務(wù)滿意度*三項(xiàng)大獎(jiǎng)
HP ProLiant DL380G4 服務(wù)器榮獲2006年度“編輯推薦獎(jiǎng)”
服務(wù)獲獎(jiǎng)
“2006中國(guó)國(guó)際軟件和信息服務(wù)外包年會(huì)”大連隆重召開(kāi)惠普攜外包合作伙伴喜獲大獎(jiǎng)
助思杰系統(tǒng)公司順利容災(zāi)惠普獲“杰出外包服務(wù)”獎(jiǎng)
公司獲獎(jiǎng)
2007年度中國(guó)創(chuàng)新公司
惠普公司榮獲“*節(jié)能技術(shù)獎(jiǎng)”
“中國(guó)綠色公司”2007年度標(biāo)桿企業(yè)
上海地區(qū)2007中國(guó)杰出雇主
產(chǎn)品獲獎(jiǎng)
2007年1月,HP ProLiant ML150服務(wù)器榮獲《天極傳媒》2007中國(guó)IT網(wǎng)絡(luò)調(diào)查“2007年度推薦產(chǎn)品”獎(jiǎng)。
服務(wù)獲獎(jiǎng)
中國(guó)惠普咨詢服務(wù)憑借在推進(jìn)中國(guó)制造企業(yè)信息化所做出的突出貢獻(xiàn),榮獲“2006中國(guó)制造業(yè)信息化十大優(yōu)秀咨詢服務(wù)商”。
2008年度公司獲獎(jiǎng)
中國(guó)綠色企業(yè)杰出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
2008年06月27日中國(guó)惠普榮獲“電子信息產(chǎn)品污染控制先進(jìn)單位”稱號(hào)
產(chǎn)品獲獎(jiǎng)
2008年2月,中國(guó)惠普有限公司HP Integrity BL860c動(dòng)能刀片服務(wù)器榮獲《CWEEK》“2008政府信息化CWEEK推薦服務(wù)器產(chǎn)品”獎(jiǎng)。
面對(duì)任何情況都堅(jiān)信:只要給予員工適當(dāng)?shù)氖侄魏椭С郑麄冊(cè)敢馀ぷ鞑⒁欢〞?huì)做的很好。惠普吸納那些能力超卓、個(gè)性迥異及富于創(chuàng)新的人加入惠普,承認(rèn)他們對(duì)公司所做的努力和貢獻(xiàn)。惠普人積極奉獻(xiàn),并能分享其通過(guò)努力所獲得的成功。
關(guān)注高層管理的成就和貢獻(xiàn)客戶總是希望惠普的產(chǎn)品和服務(wù)具備*水準(zhǔn),同時(shí)希望所獲價(jià)值亦能持續(xù)長(zhǎng)久。為滿足客戶這種要求,所有惠普人,尤其是經(jīng)理人員必須率先積極熱情、加倍努力地工作。今天仍在使用的技術(shù)和管理方法明天也許會(huì)落后過(guò)時(shí)。若想在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,惠普人應(yīng)時(shí)刻追求更新、更好的工作方式。
堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)經(jīng)營(yíng)、毫不妥協(xié)希望惠普人彼此坦誠(chéng)相待,以贏得他人的信任和忠誠(chéng)。公司各級(jí)員工都應(yīng)奉守*職業(yè)道德準(zhǔn)則,并能充分理解止于至善的深刻含義。然而事實(shí)上,個(gè)人的道德操守不受惠普規(guī)章制度的約束。因此,作為公司不可分割的組成部分,這一根深蒂固的傳統(tǒng)將在員工中間代代相傳。
通過(guò)團(tuán)隊(duì)精神來(lái)實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)“只有內(nèi)部精誠(chéng)合作,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)共同目標(biāo)。”我們的承諾是:建立一只遍布全球的團(tuán)隊(duì),努力工作,去實(shí)現(xiàn)客戶、股東及其他有關(guān)人士的期望。經(jīng)營(yíng)中的利益和責(zé)任將由惠普人共同分享。惠普鼓勵(lì)靈活性和創(chuàng)新精神
努力營(yíng)造一個(gè)可容納不同觀點(diǎn)、鼓勵(lì)創(chuàng)新的寬松工作環(huán)境。惠普努力實(shí)現(xiàn)明確、確定一致的總體目標(biāo),并且允許個(gè)人在實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)時(shí),靈活采用自己*工作方式。惠普人有義務(wù)提高自身的工作能力,鼓勵(lì)員工通過(guò)培訓(xùn)獲得自我提高。在一個(gè)技術(shù)發(fā)展異常迅猛并要求員工能夠立即適應(yīng)的技術(shù)領(lǐng)域中,這一點(diǎn)尤為重要。
惠普公司由斯坦福大學(xué)的兩名同班學(xué)生比爾?休利特(Bill Hewlett)和戴維?帕卡德(Dave Packard)于1939年共同創(chuàng)立。公司的*款產(chǎn)品誕生于帕洛阿爾托的一間車庫(kù)中,是一臺(tái)音頻震蕩器—一種供聲學(xué)工程師測(cè)試使用的電子測(cè)試裝置。沃特·迪斯尼工作室(Walt Disney Studios)是惠普的早期客戶之一,它當(dāng)時(shí)從惠普購(gòu)買(mǎi)了8個(gè)這樣的震蕩器用于為其影片《Fantasia》開(kāi)發(fā)和測(cè)試一種新型音響系統(tǒng)。而Compaq 計(jì)算機(jī)公司是 1982 年在美國(guó)德州休斯頓的一家餅店里成立的。
總之,新HP 的員工正分享著一種令客戶滿意的激情、一種高效而又靈活的團(tuán)隊(duì)合作精神、以及一種信任和尊重他人的承諾。
不斷創(chuàng)新為了更好地為客戶服務(wù),不斷開(kāi)拓新的市場(chǎng),HP每年在研發(fā)方面的投入達(dá)35億美元,用于開(kāi)發(fā)產(chǎn)品、解決方案和新技術(shù)。HP發(fā)明、設(shè)計(jì)和提供推動(dòng)商業(yè)價(jià)值、創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值、以及改善客戶生活的技術(shù)解決方案,并在UNIX 服務(wù)器、Linux 服務(wù)器、Windows 服務(wù)器、磁盤(pán)存儲(chǔ)系統(tǒng)、存儲(chǔ)局域網(wǎng)系統(tǒng)(SAN)、外部RAID存儲(chǔ)系統(tǒng)、工作站、臺(tái)式機(jī)、筆記本電腦、手持設(shè)備、噴墨打印機(jī)、激光打印機(jī)等多個(gè)市場(chǎng)領(lǐng)域占據(jù)領(lǐng)先地位。
作為全球*大PC廠商,惠普在中國(guó)一直是最受消費(fèi)者推崇的電腦品牌之一,從2002到2007年,惠普中國(guó)曾連續(xù)6年入選“中國(guó)最受尊敬企業(yè)”。但熱愛(ài)惠普的中國(guó)消費(fèi)者在2008年之后卻再也笑不出來(lái),因?yàn)樗麄冃膼?ài)的惠普筆記本此后陷入了“顯卡門(mén)”、“閃屏門(mén)”、“蟑螂門(mén)”事件。
“顯卡門(mén)”、“閃屏門(mén)”2008年7月,全球著名的顯卡廠商N(yùn)VIDIA(英偉達(dá))承認(rèn),部分G84和G86系列筆記本顯卡的核心、封裝材料組合存在瑕疵,如果核心溫度變化起伏比較頻繁,就可能會(huì)引發(fā)故障,出現(xiàn)多重圖像、隨機(jī)字符、縱橫線條、沒(méi)有視頻信號(hào)等一種或多種現(xiàn)象。盡管英偉達(dá)方面稱,“只有一小部分已經(jīng)出貨的筆記本芯片組出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題”,但業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,“在過(guò)去一年半里,全球估計(jì)售出了1800萬(wàn)臺(tái)配置NVIDIA G84和G86系列顯卡的筆記本,它們都面臨較高的顯示出錯(cuò)幾率”。受到影響的筆記本電腦涉及惠普、戴爾、聯(lián)想、蘋(píng)果、索尼和其他筆記本生產(chǎn)商的多種型號(hào)的筆記本電腦。幾乎同時(shí),NVIDIA聲明,將預(yù)留一次性支付費(fèi)用,金額高達(dá)1.5億-2億美元,以應(yīng)付這一事故。此后惠普官網(wǎng)公布,受顯卡設(shè)計(jì)缺憾影響的機(jī)型包括Pavilion dv2000/dv6000/dv9000以及Compaq Presario V3000/V6000系列,針對(duì)此系列產(chǎn)品已提供1項(xiàng)后續(xù)服務(wù)規(guī)劃,如果用戶所購(gòu)買(mǎi)的筆記本電腦損壞是由此瑕疵問(wèn)題所引起,將會(huì)提供免費(fèi)維修,如果沒(méi)有,也希望用戶迅速更新BIOS以預(yù)防。此即惠普“有限質(zhì)保服務(wù)”。
截止2007年1月,惠普全球銷售額超過(guò)IBM達(dá)到令人嘆為觀止的917億美元,另?yè)?jù)國(guó)外分析機(jī)構(gòu)的*分析報(bào)道,2006年第四季度全球筆記本電腦市場(chǎng)中,惠普的銷售量超過(guò)了戴爾,位居*。2007年時(shí)受惠普業(yè)績(jī)鼓舞而購(gòu)買(mǎi)惠普系列筆記本的中國(guó)消費(fèi)者,在2009年卻不得不面臨同樣的困境——筆記本主板溫度過(guò)高、顯示屏故障、易死機(jī),在金牌維修中心維修或更換后,這批消費(fèi)者的筆記本過(guò)保,很快再次損壞后不得不自費(fèi)維修,維修費(fèi)高達(dá)1000元以上。
2009年7月到10月,消費(fèi)者對(duì)于惠普筆記本問(wèn)題的投訴驚人地大面積爆發(fā)。中國(guó)質(zhì)量萬(wàn)里行投訴中心的統(tǒng)計(jì)顯示,在短短不到一個(gè)月的時(shí)間里,對(duì)惠普筆記本的投訴已經(jīng)近200例。而面對(duì)如潮的投訴,惠普中國(guó)采取拖的辦法解決問(wèn)題:堅(jiān)決不承認(rèn)筆記本設(shè)計(jì)缺陷、堅(jiān)決不延長(zhǎng)保修期和免費(fèi)更換主板。迄今為止,惠普中國(guó)仍未拿出任何令消費(fèi)者滿意的解決方案,有違“惠普之道”。
“蟑螂門(mén)”在2010年中央電視臺(tái)舉辦的“3·15國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日晚會(huì)”上,曝光了惠普筆記本電腦存在黑屏、閃屏以及無(wú)法啟動(dòng)等質(zhì)量問(wèn)題。惠普客戶體驗(yàn)專員對(duì)此問(wèn)題表示,“造成DV2000、V3000型號(hào)的花屏、黑屏以及打不開(kāi)機(jī)的問(wèn)題主要是由于中國(guó)大學(xué)生宿舍蟑螂和環(huán)境所造成的。”對(duì)于這樣頗具娛樂(lè)性的回答,許多人都會(huì)笑噴了。惠普筆記本“質(zhì)量門(mén)”迅速升級(jí)為“蟑螂門(mén)”,“惠普筆記本因蟑螂引發(fā)故障”火速成為一句瘋狂的網(wǎng)絡(luò)流行語(yǔ)。
2009年以來(lái),惠普dv2000、V3000等型號(hào)的筆記本電腦集中出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,引發(fā)消費(fèi)者集體投訴,但惠普公司一直沒(méi)有給予積極回應(yīng)。據(jù)央視報(bào)道,2009年12月17日,中國(guó)惠普公司客戶支持中心的有關(guān)人員再次否認(rèn)惠普筆記本存在任何質(zhì)量問(wèn)題。客戶體驗(yàn)管理專員在接受采訪時(shí),稱惠普筆記本出現(xiàn)故障與消費(fèi)者筆記本使用環(huán)境的臟亂差有關(guān)。
2010年3月15日凌晨,惠普在其中文官網(wǎng)公開(kāi)表示,“由于產(chǎn)品和服務(wù)問(wèn)題給客戶帶來(lái)的不便,惠普向客戶鄭重道歉。”惠普公司同時(shí)表示,從今日起推出“客戶關(guān)懷增強(qiáng)計(jì)劃”,該項(xiàng)計(jì)劃將為問(wèn)題筆記本電腦提供延長(zhǎng)保修等服務(wù)。惠普還表示,正在考慮對(duì)曾支付過(guò)主板的郵寄和維修費(fèi)用的用戶提供補(bǔ)貼。不過(guò),惠普未對(duì)消費(fèi)者的召回要求給予回應(yīng)。
2010年10月3日,惠普手持產(chǎn)品部門(mén)負(fù)責(zé)人、前Palm CEO喬恩·魯賓斯坦(Jon Rubinstein)近日公開(kāi)表示,惠普已經(jīng)決定不再開(kāi)發(fā)任何一款單獨(dú)的Android平板電腦或Android智能手機(jī)。魯賓斯坦在接受《金融時(shí)報(bào)》的采訪時(shí)表示,惠普正在開(kāi)發(fā)一款搭載webOS的平板電腦,預(yù)計(jì)2011年初發(fā)布。webOS最初由Palm開(kāi)發(fā)的操作系統(tǒng),目前運(yùn)行在Palm Pre和Palm Pixi智能手機(jī)上。
此前惠普宣布將不會(huì)推出任何基于indows Phone 7的產(chǎn)品。
webOS平板電腦可能的名稱為PalmPad。惠普?qǐng)?zhí)行副總裁托蒂·布拉德利(Todd Bradley)在10月2日的一個(gè)分析師電話會(huì)議上透露了這一名字。惠普于2010年7月通過(guò)一起訴訟奪回了PalmPad的商標(biāo)。
巴拉德利在本周的disrupt科技產(chǎn)業(yè)大會(huì)上表示,惠普不會(huì)復(fù)制蘋(píng)果iPhone和iPad的業(yè)務(wù)模式。他指出惠普的優(yōu)勢(shì)在于無(wú)人能比的零售、渠道和供應(yīng)鏈上的巨大優(yōu)勢(shì)。
惠普還計(jì)劃在PalmPad之前發(fā)布基于Windows 7操作系統(tǒng)的Slate平板電腦。
北京時(shí)間2011年6月8日上午,惠普CEO李艾科(Léo Apotheker)在拉斯維加斯舉行的惠普Discover 2011會(huì)議上介紹了惠普云計(jì)算平臺(tái)方案,并承諾將斥資數(shù)數(shù)十億美元用于研發(fā)創(chuàng)新,以及推進(jìn)惠普混合型云技術(shù)的研發(fā)。李艾科表示,惠普正在尋求建立一個(gè)開(kāi)放的市場(chǎng),該市場(chǎng)將提供惠普公司的云計(jì)算系統(tǒng),以及其他服務(wù)商和研發(fā)伙伴的應(yīng)用程序和服務(wù)。惠普還將斥資20億美元建立自己的開(kāi)發(fā)人員平臺(tái)。惠普將推進(jìn)公共云平臺(tái)與客戶端及個(gè)人云服務(wù)相結(jié)合的混合模式。他說(shuō),惠普認(rèn)為云是自個(gè)人計(jì)算機(jī)問(wèn)世以來(lái)*顛覆性的科學(xué)技術(shù)。對(duì)很多大公司而言,擁有一個(gè)混合性的云環(huán)境將在未來(lái)很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)具有壓倒性的競(jìng)爭(zhēng)力。
起訴甲骨文2011年6月15日,惠普就芯片糾紛起訴甲骨文,在發(fā)起訴訟前,惠普曾經(jīng)致函甲骨文,要求該公司放棄之前的決定,繼續(xù)支持英特爾安騰處理器。甲骨文則在聲明中表示,惠普對(duì)甲骨文違反合同的指控“不實(shí)”,這一訴訟“極其惡毒,而且沒(méi)有依據(jù)”。
退出電腦領(lǐng)域重振軟件開(kāi)發(fā)惠普確認(rèn),將退出計(jì)算機(jī)、平板電腦、手機(jī)等領(lǐng)域,重新著重于軟件開(kāi)發(fā)。
2011年10月3日,惠普完成了以120億美元收購(gòu)英國(guó)第二大軟件公司Autonomy的行動(dòng)。惠普表示,持有該公司87.34%股份的投資者,已接受其每股25.50英鎊的現(xiàn)金收購(gòu)要約,遠(yuǎn)超過(guò)75%的門(mén)檻。
拆分原因
惠普公司自身由于難以適應(yīng)移動(dòng)和云計(jì)算的新時(shí)代,計(jì)劃將拆分為兩個(gè)獨(dú)立公司,來(lái)將注意力更多的放在快速增長(zhǎng)的企業(yè)服務(wù)市場(chǎng)上。根據(jù)報(bào)導(dǎo)的這份計(jì)劃,惠普明年將把其電腦和打印機(jī)業(yè)務(wù)從企業(yè)硬件和服務(wù)部門(mén)拆分開(kāi)來(lái),并通過(guò)向股東分配免稅股票進(jìn)行剝離。
宣布分拆
2014年10月7日,惠普正式宣布,將拆分成兩家獨(dú)立的上市公司惠普企業(yè)公司(Hewlett-Packard Enterprise)和惠普公司(HP Inc。),惠特曼將擔(dān)任惠普公司的董事長(zhǎng)、惠普企業(yè)總裁兼CEO;Pat Russo將擔(dān)任惠普企業(yè)董事長(zhǎng);Dion Weisler將擔(dān)任惠普公司總裁兼CEO。
本次拆分意味著惠普將把個(gè)人電腦、打印機(jī)業(yè)務(wù)與企業(yè)硬件業(yè)務(wù)分離。惠普預(yù)計(jì)拆分將在2015財(cái)年結(jié)束之前完成,惠普的股東未來(lái)將同時(shí)持有惠普企業(yè)和惠普公司的股票。
惠普重申多項(xiàng)業(yè)績(jī)預(yù)期:預(yù)計(jì)2014財(cái)年調(diào)整后每股收益在3.70-3.74美元之間,2014財(cái)年的每股利潤(rùn)為2.60-2.64美元;預(yù)計(jì)2015財(cái)年調(diào)整后每股收益3.83-4.03美元,每股收益將在3.23-3.43美元之間。
2011財(cái)年惠普PC業(yè)務(wù)營(yíng)為396億美元、2012年為357億美元,2013收為320億美元,惠普宣布將加大裁員計(jì)劃至5.5萬(wàn)人,超過(guò)公司此前估計(jì)的4.5萬(wàn)至5萬(wàn)人。
中國(guó)惠普業(yè)務(wù)范圍涵蓋IT基礎(chǔ)設(shè)施、全球服務(wù)、商用和家用計(jì)算以及打印和成像等領(lǐng)域,客戶遍及電信、金融、政府、交通、運(yùn)輸、能源、航天、電子、制造和教育等各個(gè)行業(yè)。從創(chuàng)立之日起,中國(guó)惠普便將“做優(yōu)秀的企業(yè)公民”作為自己立身于中國(guó)的基礎(chǔ)。中國(guó)惠普不僅在中國(guó)推廣“世界e家”計(jì)劃、支持教育事業(yè),并積極捐助醫(yī)療、環(huán)保等公益事業(yè)。中國(guó)惠普是北京外資企業(yè)十大納稅大戶,并連續(xù)多年被全國(guó)外商協(xié)會(huì)評(píng)為十佳合資企業(yè)。從2001年起,中國(guó)惠普已連續(xù)五年榮獲“中國(guó)最受尊敬企業(yè)”稱號(hào)。
在華機(jī)構(gòu)中國(guó)實(shí)驗(yàn)室
于2005年11月在北京正式成立。這是總部位于美國(guó)PaloAlto的惠普中央研究室在美國(guó)本土以外建立的第五個(gè)實(shí)驗(yàn)室,其他海外實(shí)驗(yàn)室分布在英國(guó)、以色列、印度和日本。惠普中國(guó)實(shí)驗(yàn)室的宗旨是積極發(fā)揮惠普在大規(guī)模信息處理、異構(gòu)系統(tǒng)管理、打印及成像方面的技術(shù)優(yōu)勢(shì),密切配合惠普在中國(guó)的發(fā)展戰(zhàn)略,充分利用中國(guó)的科技人才優(yōu)勢(shì),開(kāi)展信息技術(shù)領(lǐng)域的研究與創(chuàng)新。目前,惠普中國(guó)實(shí)驗(yàn)室已經(jīng)在網(wǎng)格計(jì)算、內(nèi)容管理以及智能信息處理等方面與中國(guó)科技界與高校開(kāi)展合作研究。
惠普全球軟件服務(wù)中心(中國(guó))于2002年在上海成立。除上海總部外,該中心還在北京、大連和重慶設(shè)立了分中心。該中心的成立標(biāo)志著惠普在中國(guó)的投資項(xiàng)目已經(jīng)從產(chǎn)品銷售和生產(chǎn),提升到了產(chǎn)品研發(fā)和專業(yè)服務(wù)的領(lǐng)域。2004年5月起,該中心被納入惠普全球服務(wù)體系,成為繼印度之后惠普在全球范圍內(nèi)排名第二的軟件服務(wù)中心。中心的核心任務(wù)是為惠普在中國(guó)和海外的各類客戶提供優(yōu)質(zhì)的軟件解決方案和服務(wù),同時(shí)致力于提升中國(guó)軟件產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平、管理水平和質(zhì)量水平,為中國(guó)創(chuàng)造大量高科技服務(wù)行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)。目前中心已成長(zhǎng)為業(yè)務(wù)橫跨歐美亞三地、擁有1500名員工的軟件服務(wù)組織,并先后通過(guò)CMM3級(jí)、CMM5級(jí)和CMMI5級(jí)認(rèn)證,質(zhì)量體系水平和通過(guò)認(rèn)證的速度均居國(guó)內(nèi)同行業(yè)領(lǐng)先水平。到目前為止,中心已實(shí)施了數(shù)百個(gè)軟件服務(wù)項(xiàng)目,其先進(jìn)的實(shí)施水平和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神博得了世界各地用戶的好評(píng)。
惠普(中國(guó))研發(fā)中心于2004年7月在上海正式成立,是惠普公司在海外設(shè)立的*家基于本地市場(chǎng)獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的研發(fā)機(jī)構(gòu)。該中心依托惠普公司全球研發(fā)資源,進(jìn)行深入的本地化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和研發(fā),為中國(guó)和亞太地區(qū)大型商業(yè)用戶、公共事業(yè)機(jī)構(gòu)和中小企業(yè)用戶提供商用類臺(tái)式機(jī)產(chǎn)品和筆記本電腦設(shè)備。惠普(中國(guó))研發(fā)中心根據(jù)中國(guó)市場(chǎng)客戶的需求,在*時(shí)間將合適的產(chǎn)品推向市場(chǎng),使用戶可以在最快的時(shí)間體驗(yàn)到*技術(shù)。在嚴(yán)格遵循惠普全球質(zhì)量檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)的前提下,研發(fā)中心還可以根據(jù)中國(guó)客戶的特殊需求,用最快的時(shí)間為客戶定制急需的產(chǎn)品。2004年8月以來(lái),*款面向中國(guó)用戶的商用臺(tái)式電腦d212和*款面向中國(guó)用戶的筆記本電腦產(chǎn)品nx6130相繼在此問(wèn)世。
惠普信息技術(shù)研發(fā)(上海)有限公司2006年1月正式在上海市外高橋保稅區(qū)成立,主要從事惠普打印及影像領(lǐng)域的軟硬件產(chǎn)品、材料、工藝市場(chǎng)和技術(shù)等的研究開(kāi)發(fā)、新產(chǎn)品試生產(chǎn),并建立全球業(yè)務(wù)管理中心。作為惠普亞太區(qū)打印成像及消費(fèi)市場(chǎng)集團(tuán)全球戰(zhàn)略的一部分,此研發(fā)中心的成立能更好支持其它計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品及項(xiàng)目的發(fā)展,同時(shí)建立起全球市場(chǎng)研究、客戶需求研究與服務(wù)體系,形成全球業(yè)務(wù)管理中心。這支中國(guó)的研發(fā)工程技術(shù)隊(duì)伍以滿足全球市場(chǎng)及客戶的需求為己任,力求設(shè)計(jì)出具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的高科技產(chǎn)品。
上海惠普有限公司是惠普公司在中國(guó)的綜合性生產(chǎn)基地,主要生產(chǎn)商用及家用臺(tái)式機(jī)、個(gè)人工作站、筆記本電腦和工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)器。目前在中國(guó)大陸、中國(guó)香港以及韓國(guó)市場(chǎng)上銷售的惠普商用個(gè)人計(jì)算機(jī)都是由上海惠普有限公司所生產(chǎn)的。同時(shí),它也是惠普公司在中國(guó)的一個(gè)大型產(chǎn)品分撥中心,為用戶提供一站式服務(wù),大大方便了客戶對(duì)惠普產(chǎn)品的采購(gòu)。惠普公司的顯示器、掌上電腦、筆記本電腦、光儲(chǔ)產(chǎn)品以及各種網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品都是通過(guò)這里分撥運(yùn)輸給用戶的。2005年,上海惠普有限公司又新增一條臺(tái)式機(jī)生產(chǎn)線。目前,其生產(chǎn)能力已經(jīng)在保證更加強(qiáng)大的供應(yīng)鏈實(shí)力的同時(shí),提供給中國(guó)市場(chǎng)更具競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品和更加完善的服務(wù),產(chǎn)品同時(shí)供給全球市場(chǎng)。
惠普科技(上海)有限公司主要生產(chǎn)惠普領(lǐng)先的家用、商用彩色噴墨打印機(jī),黑白激光打印機(jī)與主要部件,數(shù)碼照片打印機(jī),多功能一體機(jī),彩色掃描儀,數(shù)碼照相機(jī),數(shù)碼投影儀和數(shù)字電視等各種打印影像產(chǎn)品,產(chǎn)品供應(yīng)全球市場(chǎng)。惠普科技(上海)有限公司同時(shí)還具有資金中心、利潤(rùn)中心、訂單中心和指揮中心的功能。由于其成功采用了國(guó)際領(lǐng)先的CM/ODM生產(chǎn)模式,使其在短短幾年間以驚人的速度成長(zhǎng)。目前,公司不僅在全國(guó)范圍發(fā)展了上百家生產(chǎn)供應(yīng)商,更連續(xù)三年獲得“上海市人均高利稅企業(yè)*名”以及“2005年度中國(guó)外商投資企業(yè)人均高利稅*”的榮譽(yù)稱號(hào)。
惠普全球運(yùn)營(yíng)支持中心(大連)2004年,惠普在大連軟件園設(shè)立了面向整個(gè)北亞地區(qū)的全球運(yùn)營(yíng)支持中心(大連),中心主要由惠普全球軟件服務(wù)中心(中國(guó))、惠普全球呼叫中心和惠普業(yè)務(wù)流程外包中心三部分職能構(gòu)成:全球軟件服務(wù)中心(中國(guó))大連分中心成立于2004年4月,主要為日本的大型企業(yè)客戶提供專業(yè)的軟件服務(wù);
全球呼叫中心于2004年10月30日正式開(kāi)通上線,目前主要面向中國(guó)大陸、中國(guó)香港、中國(guó)臺(tái)灣、日本、韓國(guó)等地區(qū)的用戶提供支持服務(wù),并將在未來(lái)的1-2年內(nèi)陸續(xù)接管上述地區(qū)呼叫中心的業(yè)務(wù)。未來(lái)的目標(biāo)是把大連中心發(fā)展成為惠普全球性的用戶支持中心;
業(yè)務(wù)流程外包中心主要負(fù)責(zé)惠普北亞地區(qū)合同訂單的管理、合同審核與報(bào)價(jià),并向客戶提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。通過(guò)將客戶的部分或全部管理及運(yùn)營(yíng)流程轉(zhuǎn)移到服務(wù)商,從而提高客戶的流程自動(dòng)化能力。惠普全球運(yùn)營(yíng)支持中心(大連)致力于以*競(jìng)爭(zhēng)力的成本結(jié)構(gòu),采用惠普全球領(lǐng)先的流程和方法論,為全球用戶提供*服務(wù)與解決方案,并帶來(lái)*全面客戶體驗(yàn)。
惠普租賃有限公司是惠普公司于1997年4月在中國(guó)投資成立的中國(guó)*家利用外資進(jìn)行融資服務(wù)的IT廠商類租賃公司,旨在為中國(guó)惠普公司的客戶提供一整套的“從采購(gòu)到報(bào)廢”的金融服務(wù)解決方案,其業(yè)務(wù)范圍包括融資性租賃、經(jīng)營(yíng)性租賃、轉(zhuǎn)租賃和回購(gòu)租賃。公司不僅擁有正規(guī)的融資渠道、充足的融資資金,而且還能向用戶提供包括硬件、軟件及捆綁硬件服務(wù)的一攬子IT相關(guān)產(chǎn)品的融資服務(wù),提供多種靈活的付款周期選擇。多年來(lái),公司已成功為國(guó)內(nèi)諸多行業(yè)如郵電、金融、電信、政府、制造業(yè)、教育、醫(yī)院及跨國(guó)企業(yè)提供了租賃服務(wù)。
20年精彩瞬間1985年6月20日中國(guó)惠普有限公司在北京成立
1986年上海分公司成立
1988年中國(guó)惠普(深圳)有限公司成立,后售讓給SMK公司
1991年華普信息技術(shù)有限公司成立
1992年中國(guó)惠普遷入中國(guó)國(guó)際貿(mào)易中心新總部
1993年比爾·休利特訪華
1994年成為中國(guó)*家獲ISO9002認(rèn)證的計(jì)算機(jī)和儀器廠商
1995年惠普計(jì)算機(jī)產(chǎn)品(上海)有限公司成立
1996年在中國(guó)成立個(gè)人電腦部門(mén),開(kāi)始為本地市場(chǎng)生產(chǎn)個(gè)人電腦
1997年惠普租賃有限公司成立
1998年總部遷入北京的中國(guó)惠普大廈
1999年將儀器業(yè)務(wù)部門(mén)分離,成立獨(dú)立的安捷倫科技有限公司
2000年全面執(zhí)行“全面客戶服務(wù)體驗(yàn)”的創(chuàng)新戰(zhàn)略
2002年HP與康柏合并
2003年HP全球品牌攻勢(shì)“hp=惠普科技,成就夢(mèng)想”登陸中國(guó)
2004年卡莉訪華,針對(duì)三大市場(chǎng)發(fā)布全面戰(zhàn)略
溫馨提醒:文章觀點(diǎn)來(lái)源網(wǎng)絡(luò),隨時(shí)光飛逝,歲月變遷,準(zhǔn)確性、可靠性、難免有所變動(dòng),因此本文內(nèi)容僅供參考!