人才市場科 ①辦理企事業單位和流動人員的人事代理;人才智力引進科和辦公室等四個部門負責全市企事業單位的干部調配、河源市人才服務中心下設人才市場科、②負責辦理招聘人才單位和求職人員的有關登記手續;③掌握人才資源畢業生就業指導、發布人才信息對人才、技術交流工作進行牽線搭橋組織跨地區、跨行業人才交流包括開辦人才交流場所定期舉辦人才交流集市、畢業生供需見面會等;④提供科技項目協作、專利技術和發明成果的推廣、轉讓等中介服務;⑤負責人才招聘和人才中介服務機構的監督和管理工作;⑥負責人才智力市場的日常管理和業務拓展工作。二、人才交流科）掛大中專畢業生就業指導科) ①編制組織人才資源規劃和開發;②負責市屬企事業單位專業技術人員和管理人員及人事代理人員的調出調入等工作;③負責事業單位聘用干部的招收工作;④承辦市屬企業及中央、省駐韶企業聘用干部的備案工作;⑤辦理中央、省駐韶單位調入專業技術人員和管理人員的入戶手續;⑥辦理普通高校、中專畢業生的派遺、自費大中專畢業生的錄）聘)用手續以及就業咨詢、指導和推薦工作;⑦負責流動人員因私、因公出國赴港澳的政審工作;⑧受理人才流動仲裁事宜。人才交流科）畢業生就業指導科)、職能范圍 一、人才服務以及人事代理等業務。目前。
不斷完善人才服務和人才市場運行機制為用人單位服務、河源市人才服務中心是政府人事部門為人才提供服務和加強人才管理而設立的機構。珠江三角洲地區和湖南、江西等實行遠程聯網實現全方位的服務。積極開展招人引智和推薦人才就業工作河源市人才服務中心將逐步與廣州、有力地促進了河源市經濟的發展。始終堅持"為經濟建設服務、隨著人才信息網絡的不斷發展自1984年成立以來為廣大人才服務"的宗旨。
大中專自費畢業生農村戶口的農轉非工作。智力、技術和勞務的輸出、引進;②為開發人才資源舉辦國內外各種類型的培訓班為我市和外地培訓經濟建設所需的人才;③負責專業技術干部農村家屬、民轉公教師、檔案）包括文書檔案和流動人員人事檔案)、財務、后勤和保衛等工作;③協調與上級部門及內部各科室之間的關系;④承辦流動人員待業、醫療、養老等社會保險事宜。三、人才智力引進科 ①組織國內外人才、四、辦公室 ①協助中心領導開展工作;②負責文秘、宣傳、會務、信息。
溫馨提醒：文章觀點來源網絡，隨時光飛逝，歲月變遷，準確性、可靠性、難免有所變動，因此本文內容僅供參考！
