福利和離退休政策并組織實施，企事業單位工資收入分配、(六)統籌擬訂全市機關、企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制;擬訂企業勞動標準政策和勞動定額標準，建立全市機關、監督檢查實施情況。
政策，牽頭擬訂市級榮譽制度和政府獎勵制度;依法辦理市人民政府提請市人大常委會審議的任免議案，辦理市人民政府批準任免的行政機關工作人員任免手續;加強行政機關及其公務員能力建設，規章草案;擬訂事業單位參照公務員法管理政策和聘任制公務員管理辦法，(七)負責全市行政機關公務員綜合管理工作。法規和方針、貫徹執行國家關于公務員管理方面的法律、會同有關部門起草公務員管理方面的地方性法規草案、武漢市人力資源和社會保障局網站提高行政效能;負責全市公務員信息統計管理;按照有關規定辦理因公出國人員政審。并組織實施和監督檢查;擬訂有關人員調配政策和特殊人員安置政策。
會同有關部門擬訂事業單位綜合配套改革政策、推進全市事業單位人事制度改革;擬訂事業單位人員和機關后勤服務人員人事管理政策并組織實施。(八)負責全市事業單位人員綜合管理工作。
制定專業技術人員管理政策，會同有關部門組織引進海外高層次急需人才;負責全市專業技術職務綜合管理工作，牽頭擬訂深化職稱制度改革的政策、措施，負責全市專業技術資格、職(執)業資格考試工作的監督管理。健全博士后管理制度，負責高層次專業技術人才選拔和培養工作;參與人才管理工作，(九)負責專業技術人員隊伍建設。
負責軍隊轉業干部教育培訓工作，負責自主擇業軍隊轉業干部管理服務工作;會同有關部門擬訂全市軍轉隨調家屬及在漢部隊隨軍家屬安置政策計劃并組織實施。武漢市人力資源和社會保障局官網 www.whrsj.gov.cn 落實中央、省關于企業軍隊轉業干部相關政策，(十)會同有關部門擬訂全市軍隊轉業干部安置政策和安置計劃并組織實施。
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